ハローワーク伏見の管轄
求人番号:26030-04367351
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:4月3日(38日前)
- 応募期限:6月30日(あと50日)
求人の概要
求人区分 | パート |
---|---|
雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | 印刷や看板などのデザイン及びWEBデザインのお仕事です。 主な取引先は住宅や不動産関連会社、宿泊施設運営会社、自治体、 飲食店等です。 企画提案書の作成などもあります。 主体性を持って積極的に動ける方を募集します。 変更範囲:変更なし |
学歴 |
高校以上が必須
|
必要な経験等 |
必須
広告会社・印刷会社・WEBデザイン会社での実務経験2年以上
|
必要な免許・資格 |
Webデザイナー検定(エキスパート)
あれば尚可 |
必要なPCスキル | ILLUSTRATOR Photoshop |
年齢 | 不問 |
試用期間 | あり(2か月間)
|
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
|
正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績:1名
|
勤務地 | 京都府京都市伏見区 |
マイカー通勤 | 可(駐車場なし) |
転勤 | なし |
賃金 |
1,100円〜1,500円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
---|---|
昇給 |
|
賞与 |
|
通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額10,000円
|
給与の締め日 | 固定(月末以外)
|
給与の支給日 | 固定(月末以外)
|
就業時間 |
9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上
|
---|---|
時間外労働時間 | あり
|
休憩時間 | 60分 |
週所定労働日数 | 週3日以上労働日数について相談可 |
休日 |
|
年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:5日 |
加入保険 | 労災保険 |
---|---|
退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | なし |
---|---|
介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
外国人雇用実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | なし |
パートの就業規則 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
---|---|
選考結果通知 |
|
選考日時 | 随時 |
応募書類等 |
|
応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
特記事項 | *自転車・バイク通勤可(大型バイク不可) マイカー通勤時の駐車場代は要相談 *労働条件により各種保険加入、年次有給休暇日数は法定どおり 「オンライン自主応募可」 オンライン自主応募の場合は、紹介状は不要です。 |
---|
管轄ハローワーク | 伏見公共職業安定所(ハローワーク伏見) |
---|
会社情報
従業員数 |
|
---|---|
事業内容 | 広告業 宿泊業 |
メッセージ | クライアントのサービスや商品を最大に宣伝・PRするために我々 は日々新しいデザインや提案を求めています。 自発的に意見を発し、企業の成長のために役立つ人材を求めていま す。 先輩従業員からの指導で経験が浅くてもやる気次第でスキルを獲得 できる環境があります。 個々の個性を尊重し社内提案なども積極的に取り入れています。 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は伏見公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「26030-04367351」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。