ハローワーク出雲の管轄
求人番号:32030-04970251
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:6月12日(19日前)
- 応募期限:8月31日(あと61日)
求人の概要
求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | ○グループホーム入居者(女性6名)の棟に寝泊まりして生活全般 の見守 りと一部介助。 ◇厨房から運ばれた食事の準備 ◇食事の際、誤嚥等がないか確認 ◇服薬等が出来ているかの確認 ◇入浴の安全確認 *変更範囲:変更なし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
年齢 | 制限あり
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試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
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正社員登用 | なし |
勤務地 | 島根県出雲市 |
マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
賃金 |
996円〜1,019円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 一定額
日額120円
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給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
交替制(シフト制)
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時間外労働時間 | なし
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休憩時間 | 90分 |
週所定労働日数 | 週5日〜週6日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数1年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | あり |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
福利厚生の内容 | 雇用保険、健康保険、介護保険、労災保険、厚生年金保険、住宅手 当、通勤手当、家族手当、予防接種補助、健康診断補助、結婚祝、 出産祝、入院見舞金 他 |
研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用:「可」 |
研修制度の内容 | あいサポート研修、普通救命講習、ハラスメント研修 、メンタルヘルス研修、人権・虐待研修、施設内暴力 に関する研修、リラクゼーション研修等々。他に施設 外研修にも多数参加。 |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
両立支援 | 産前休暇8週間としている。子の看護休暇と介護休暇を有給休暇と している。交替勤務の為、1ヶ月に3日まで勤務希望ができるよう にしている。慶弔休暇(結婚、妻の出産) |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 敷地内禁煙 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
応募書類等 |
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応募書類の返却 | あり |
特記事項 | *断続労働の許可申請済み(労働基準法第41条) |
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管轄ハローワーク | 出雲公共職業安定所(ハローワーク出雲) |
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会社情報
従業員数 |
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事業内容 | 障がい者支援施設(施設入所支援事業、生活介護事業、就労継続支 援B型事業) |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は出雲公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「32030-04970251」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。