ハローワーク池袋の管轄
求人番号：13090-23111151
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：6月10日（48日前）
- 応募期限：8月31日（あと34日）
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | ・利用者や家族の意向を踏まえたケアプランの作成 ・ケアプランの管理や更新 ・介護保険の給付管理 ・入所者の状況や希望を把握するための情報収集や面談 ・入所者とその家族へのケアプランの説明 ・入所後のサービスを受けている状況の確認 ・退所時の居宅介護支援事業所や老人ホームなどのケアマネとの連 携 ・要介護認定の申請 ・関係機関との連絡・調整 ・医師をはじめ多職種が参加するカンファレンスへの参加 変更範囲：当法人の定める業務 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
老健での実務経験１年以上
|
| 必要な免許・資格 |
介護支援専門員（ケアマネージャー）
必須 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：１名
|
| 勤務地 |
東京都練馬区
東京メトロ有楽町線・副都心線 氷川台駅 から 徒歩１０分
|
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
1,500円〜1,500円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額30,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
|
| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週5日〜週5日 |
| 休日 |
|
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律63歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
資格給あり
|
| 復職制度 | あり
出産後、同職に復職実績あり
|
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 屋内喫煙には喫煙室を設置し、仕切り等で煙がもれにくい構造 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 特記事項 | ※雇入れより３か月は試用期間（同条件） ◇ご希望の働き方、ご相談いたします。休日・休暇ご相談くださ い。 ◇その他法定休暇（産前産後休暇、育児休暇など） ◇制服貸与 ◇インフルエンザ予防接種（法人負担） ◇職員給食補助 ◇ケアマネ更新研修の費用は法人負担です。 ・施設長も現場に出ており、相談しやすい職場です。 ・チームケアを充実させ、ご利用者様お一人お一人の尊厳と自立に 向けた支援を行っています。 ・垣根（介護・看護・リハ）のない風通しのよい職場環境です。 ＊ハローワークから事前に電話連絡をお願いします。 面接日時等をご連絡します。 履歴書、紹介状は面接時に持参してください。 ＃２３区 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 池袋公共職業安定所（ハローワーク池袋） |
|---|
会社情報
| 従業員数 |
|
|---|---|
| 事業内容 | 医院（整外、外、内、小児、皮膚、循環器、消化器、リハビリテー ション）。老人保健施設（９２床） |
| メッセージ | 『在宅復帰』という役割を持つ介護老人保健施設では、ケアマネジ ャーとしてのスキルアップに結びつく経験を積むことができます。 【介護老人保健施設のケアマネの仕事のやりがいや魅力】 ・在宅復帰に向けた前向きなケアプランの作成にやりがいを感じる ・退所する時の入所者と家族の笑顔にやりがいを感じる ・医師、看護職員、リハビリ職に必要な情報を的確に伝えることが でき、自身の成長とやりがいを感じる ・ベッド回転率など具体的な数字の目標があり、それを達成するこ とで仕事のやりがいを感じる ※具体的な仕事内容としては、入所者の状況や希望を把握するため の情報収集や面談、在宅復帰を目的とした視点でのケアプラン作成 、医師をはじめ多職種が参加するカンファレンスへの参加、入所者 とその家族へのケアプランの説明、入所後のサービスを受けている 状況の確認、退所時の居宅介護支援事業所や老人ホームなどのケア マネとの連携などを行います。またそれ以外にも、介護報酬の給付 管理や請求業務なども行っています。 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は池袋公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13090-23111151」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
