ハローワーク東近江の管轄
求人番号：25040-02603251
- 採用人数：3人
- 掲載開始日：4月9日（25日前）
- 応募期限：6月30日（あと57日）
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ご利用者様、ご入居者様の生活に対しての支援を総合的に実施 ・夜勤の仕事になりますので、主に食事、排泄、就寝介助、起床介 助、口腔ケア、記録の作成などの業務です。 ・基本的なルールや介護ソフトの入力方法については、指導者につ いて覚えて頂きます。 ・初回は６ヶ月契約、以後は１年ごとの契約（原則更新） ・兼業可（ご相談ください。） ＊業務の変更範囲：変更なし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
介護福祉士
あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | なし |
| 勤務地 | 滋賀県東近江市 |
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
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| 賃金 |
1,458円〜1,504円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額40,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
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| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週1日〜週2日労働日数について相談可 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日 |
| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 慶弔休暇 単身用マンション（一部家賃補助あり） 扶養する子へのインフルエンザ予防接種費用補助 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 屋外に喫煙場所あり |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | あり |
| 特記事項 | ＊週の所定労働時間数により加入する保険が異なります。 ＊週の所定労働日数により有給休暇の付与日数が変わります。 ＜その他の手当について＞ 資格手当（介護職員実務者研修修了：５，０００円、介護福祉士： ８，０００円）、処遇改善手当あり ※賞与とは別に３月・６月に処遇改善手当が支給されます。 ※在宅サービスから入所型サービスまで、５部署あります。 ※未経験スタッフ・外国人技能実習生も多数在籍しています。 ※ドックランも運営しています。 ※施設見学も可能です。気兼ねなくご相談下さい。 ■同一法人■ ・誉の松（蒲生郡日野町） ・小規模多機能施設・グループホーム 愛東の杜（東近江市妹町） ・特別養護老人ホーム 千松の郷（彦根市松原町） ・グループホーム ほまれの里（蒲生郡日野町） ・特別養護老人ホーム 長野の里（愛知郡愛荘町） ・小規模多機能型居宅介護事業所 萩の浜荘（高島市勝野） ・特別養護老人ホーム 南平の郷（守山市横江町） |
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| 管轄ハローワーク | 東近江公共職業安定所（ハローワーク東近江） |
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会社情報
| 従業員数 |
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|---|---|
| 事業内容 | 当事業所は老人福祉事業を運営しており、特別養護老人ホーム８０ 床、グループホーム９床、ショートステイ２０床、デイサービス等 の事業を行っています。〔雇用保険２５０４－１０２１７４－２〕 |
| メッセージ | 沖野原は、デイサービス・グループホーム・ショートステイ・小 規模多機能・特別養護老人ホームの５部署を同一敷地内で運営して いる総合施設です。 「年を重ねても介護の仕事ができる」 「子育て世代が働きやすい」 この２点を柱とし、様々な雇用に対応しています。 未経験スタッフ、外国人技能実習生も多数在籍しています。 ・６５歳を超えても夜勤が可能な業務体制 ・子育て世代には短時間勤務や土日勤務なしなど 柔軟に対応。短期雇用ではなく長期雇用を大事にしているため、 「給与」「業務」「体制」のバランス運営を心がけています。 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は東近江公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「25040-02603251」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
