ハローワーク和歌山の管轄
求人番号：30010-00080961
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：1月5日（9日前）
- 応募期限：3月31日（あと76日）
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 【主な仕事内容】 １）パッケージ（健康管理システム）の操作指導 ・予防接種業務 ・成人健診業務 ・母子保健業務 など、の問合せに対して操作説明を行う。 操作指導は、社内教育およびＯＪＴ教育で丁寧な研修で教えます。 ２）マイクロソフト製品エクセル、ワードを使った資料作成 変更範囲：会社の定める業務 |
| 学歴 |
専修学校以上が必須
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| 必要な経験等 |
必須
マイクロソフトエクセル、ワードが使いこなせる。
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| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定不可） |
| 必要なPCスキル | タッチタイピング。 ワード、エクセルへの入力ができる。 |
| 年齢 | 不問 |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
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| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：本人の希望と能力により正社員登用を判断します。
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| 勤務地 | 和歌山県和歌山市 |
| マイカー通勤 | 可（駐車場なし） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
1,100円〜1,200円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額20,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
9時00分〜16時00分の時間の間の6時間以上
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|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
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| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週5日程度労働日数について相談可 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
職務に応じた賃金で支給規程に従う
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| 復職制度 | あり
出産および疾病からの復職
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| 福利厚生の内容 | ●派遣社員の住宅関連 家賃の８５％（上限：６万円）会社負担 ●有休休暇 ４月１日に、リフレッシュ休暇（ＭＡＸ９連休）を申請 ●社員旅行実績 シンガポール、グアム、ホンコン、韓国、東京、広島 ●健康診断および予防接種 全額会社負担。但し健康診断のオプションは１万円迄 ●カウンセリング キャリアカウンセラー配置、メンター配置 ●外部研修（ＯＦＦ－ＪＴ） 交通費含め全額会社負担 ●退職金 中小企業退職共済加入 |
| 研修制度の内容 | 研修は事前に申請すれば認められます。 セルフキャリアドック制度導入で自分のキャリアを設 計し会社がサポートします。 キャリアコンサルタントもいます。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 様々な働き方を支援しています。 介護支援：勤務時間や出社する曜日限定は現在実施中です。 子育て支援：勤務時間を短縮するなど支援します。 その他心の病気になった時は勤務時間の短縮や医師によるカウンセ ラーを会社負担で受けられます。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 敷地内禁煙 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考，その他 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 特記事項 | 加入保険、年次有給休暇は雇用条件により異なります |
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| 管轄ハローワーク | 和歌山公共職業安定所（ハローワーク和歌山） |
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会社情報
| 従業員数 |
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|---|---|
| 事業内容 | コンピューターのシステム設計・プログラム設計・文書化・開発 《公正採用選考人権啓発推進員選任済》 |
| メッセージ | 今回募集は地方自治体の職員の方が利用する「住民の健康を管理す る健康管理システム」の操作指導や問い合わせ対応が主たる作業に なります。 入社後の教育 ・健康管理の業務の研修 ・健康管理システムの操作研修 ・マイクロソフト製品の研修 等を行います。 ＯＪＴでは、実際の現場に同行し操作指導補助員として参加しても らいます。 その他、ＩＴスキルを身につけたい方やＩＴスキルの学び直しをサ ポートします。 ○職場 家庭的な職場で、分からない所など先輩社員が親切・丁寧に教え ます。 参加したい研修等があれば、殆どの研修に費用は会社負担で参加 出来ます。 |
| 事業所の特記事項 | 私服オッケーですが出張時はスーツ |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は和歌山公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「30010-00080961」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
