ハローワーク仙台の管轄
求人番号:04010-33960651
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:6月12日(71日前)
- 応募期限:8月31日(あと9日)
求人の概要
求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | オープン・WEB系の開発エンジニアとして、基本設計から詳細設 計、テスト等の工程を担当していただきます。 ■開発言語:Java、C#、VB.NET、ASP.NE T、PHP、C 等 ■開発案件例 ・電力系、通信系企業、民間企業におけるシステム開発 ・官公庁などの公共機関のシステム開発 ■特徴 ・上流工程や様々な開発案件で経験を積むことが可能 ・優良クライアントと長年の取引実績あり ・転勤なし [変更範囲:変更なし] |
学歴 |
専修学校以上が必須
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必要な経験等 |
あれば尚可
以下いずれかの開発経験者を希望しますが、未経験の方でも可
Java、C#、VB.NET、ASP.NET、PHP等 |
必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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年齢 | 制限あり
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試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
勤務地 | 宮城県仙台市宮城野区 |
マイカー通勤 | 不可 |
転勤 | なし |
賃金 |
190,000円〜310,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額25,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 20.2日 |
休憩時間 | 60分 |
休日 |
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年間休日数 | 122日 |
年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | なし |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | あり
社内独自の職務等級を作成し基本給を設定
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復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考,筆記試験 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
応募書類等 |
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応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
特記事項 | 《36協定における特別条項》 突発的な仕様変更・障害対応による時間外労働+休日労働は6回を 限度とし、年720時間、月100時間未満かつ2~6箇月平均が すべて80時間を超過しないこと |
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管轄ハローワーク | 仙台公共職業安定所(ハローワーク仙台) |
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会社情報
従業員数 |
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事業内容 | コンピュータソフトウェアの開発 労働者派遣事業[派04-300252] |
メッセージ | 設立19年を迎えたシステム開発会社です。 やる気のある人材を随時募集しております。 採用基準は、「若さ」と「人柄」が第一基準です。 必要なのは新しい技術を他の人たちよりもいかに早く身に付けるこ とが出来るかです。 そのためには、努力することは不可欠ですが、それより重要なもの は人間性です。 いろんな人と接し、いろんな考え、技術を教えてもらい、それを吸 収することです。 また、自分が持っているもので他の人が持っていないものがあれば 、率先して提供する事が出来る。 これによってお互いの信頼感が生まれ、そしてさらに成長する事が できます。 こんな人たちを私たちは求めています。 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は仙台公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「04010-33960651」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。