ハローワーク四日市の管轄
求人番号:24010-05882451
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:5月16日(62日前)
- 応募期限:7月31日(あと14日)
求人の概要
求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | ・ソフトウェア及び制御盤設計に関する業務です。 (お取引先様との交渉、設計、納品、試運転立会など) ・大手工場向け制御盤、製造ライン向けの設計業務です。 「業務の変更範囲:会社の定める業務」 |
学歴 |
高校以上が必須
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必要な経験等 |
必須
ソフトウェア設計もしくは制御盤設計経験
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普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
年齢 | 制限あり
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試用期間 | あり(3ヵ月~6ヵ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
勤務地 |
三重県四日市市
四日市市桜町1172-2 トヤソニック桜工場勤務の場合あり
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | あり
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賃金 |
170,000円〜300,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額20,000円
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給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
変形労働時間制
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 20.8日 |
休憩時間 | 70分 |
休日 |
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年間休日数 | 115日 |
年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | 該当者なし |
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介護休業取得実績 | 該当者なし |
看護休暇取得実績 | 該当者なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
応募書類等 |
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応募書類の返却 | あり |
選考に関する特記事項 | 採用時は応募書類を当社にて保管します。 |
特記事項 | ・駐車場は自社所有地につき、駐車場代の負担はありません。 ・育児休業取得実績は該当者がおらず、取得実績はありませんが、 取得をお考えの方、サポート致します。 ※経験者優遇 |
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管轄ハローワーク | 四日市公共職業安定所(ハローワーク四日市) |
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会社情報
従業員数 |
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事業内容 | 電子回路と機器の研究・開発から設計、製作。 |
メッセージ | 【有給休暇取得】 有給休暇の取得は1日、半日とご都合に合わせて取得出来ます。 周りのフォロー体制も整っており、取得しやすい環境です。 【事業所の求める人物像】 現在は社長が担っている業務を増員します。 新たに機械設計・組立部門設立によりソフト設計・制御盤設計受注 増加が見込まれます。将来の管理職候補としてお力添え頂ける方を 募集してい ます。 【応募者へのメッセージ】 当社は制御盤、電子基板、ソフト設計及びプリント基板製造を 行っています。 機械設計、機械組立及び制御盤等の製造によりお客様の総合的な 窓口となることが出来ます。 この先も大切なお客様のご期待に応え、さらに超えていくために 新しい仲間を募集しています、宜しくお願い致します。 工場見学も行っているのでご希望の方はご連絡下さい。 ホームページもご覧ください。 (https://toyasonic.co.jp) |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は四日市公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「24010-05882451」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。