ハローワーク諫早の管轄
求人番号:42030-03134951
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:4月7日(32日前)
- 応募期限:6月30日(あと52日)
求人の概要
求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | ○デイサービスにおける介護業務全般 *食事、入浴等の介助、機能訓練、レクレーション 他 *ブランクのある方でも丁寧に指導しますので安心です。 *入社時の研修、入社後も毎月1回の社内研修でスキルアップを 目指せます。 *未資格者も採用後資格取得していただく事で応募可能 (資格取得補助制度) ※雨天時に施設間の送迎あり(普通自動車免許所持者のみ) 「従事すべき業務の変更範囲:変更なし」 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。 |
学歴 |
高校以上が必須
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必要な経験等 |
不問
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必要な免許・資格 |
介護職員初任者研修修了者
あれば尚可 |
年齢 | 制限あり
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試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
勤務地 |
長崎県諫早市
美南の丘バス停から徒歩3分
「デイサービス小川」 |
マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
賃金 |
165,584円〜188,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額10,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | なし
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月平均労働日数 | 21.6日 |
休憩時間 | 60分 |
休日 |
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年間休日数 | 105日 |
年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | あり(定年年齢一律70歳) |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | あり(上限年齢上限75歳まで) |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋外に喫煙場所設置 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
応募書類等 |
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応募書類の返却 | あり |
特記事項 | *市内への送迎はありません。同一建物、隣接建物間の送迎です。 *マイカーによる通勤の場合は会社規定により、日数・距離に応 じた通勤手当を支給。 *無料駐車場あり *希望休制度あり(月に3日まで) *育児介護休業制度あり(取得率100%で男性の育児休業取得 実績もあります) ぬくもり、やさしさ、一人ひとりを大切にをモットーに、安心安 全な介護サービスを提供しています。隣接する協力医療機関が 24h医療面をサポート。20代の若手職員や、子育て世代の 職員、50代から60代のベテランまで幅広い職員が在籍中。 70代の職員も働き方を考慮しながら現役で活躍しています。 ・副業可(事前にご相談ください) |
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管轄ハローワーク | 諫早公共職業安定所(ハローワーク諫早) |
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会社情報
従業員数 |
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事業内容 | サービス付高齢者向け住宅・通所介護事業・訪問介護事業・居宅介 護支援事業、介護用システムソフト開発及び販売、美容関係 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は諫早公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「42030-03134951」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。