ハローワーク横浜の管轄
求人番号：14010-60891751
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：12月8日（6日前）
- 応募期限：2月28日（あと76日）
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 請負 |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | 顧客に対して高いレベルのサポートを提供し、現場での円滑な運営 を確保します。必要に応じて、複雑な機器やシステムの診断、トラ ブルシューティング、サービス、修理を調整します。 顧客に対し、システムの操作や保守に関する支援を行います。担当 プロジェクトにおいて、会社と顧客の間の技術的・事務的な窓口と して対応します。 顧客のニーズを理解し、不明な点は確認した上で、社内外の適切な 担当者に解決を依頼します。 業務範囲はシステムのハードウェアやソフトウェア、ＰＣ、ネット ワーク／無線ネットワークに限らず、顧客への総合的なフィールド サポートを含みます。 業務の変更範囲：その他、上司から指示された業務を遂行します。 |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必須
電気系装置のエンジニアとしてのご経験必須
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| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | エクセル ワード パワーポイント イーメール などの スキル は必須。タッチタイピング必須。 |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり（３か月。６か月に延長する場合あり。）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 | 岐阜県高山市 |
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
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| 賃金 |
375,000円〜416,666円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額50,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | その他
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 120日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数1年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 社保険完備 通勤費支給 退職金制度 有り （就業一年以上対象） 確定拠出年金制度 あり（就業三年以上対象） 夏季休暇 年五日（三日は会社指定。二日は選択） |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「不可」 |
| 研修制度の内容 | 研修制度 担当部署により異なりますが １週間程度のトレーニ ング期間を設けています。 特にエンジニアとして採 用された場合は トレーニングプラスＯＪＴとして 他の社員と一緒に業務に就く事で お仕事を学んでい く方法をとっています。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 就業場所のルールに合わせます。 |
| 選考方法 | 面接（予定3回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 面接はオンラインで行います。 オンライン自主応募の場合は紹介状を不要とする。 |
| 特記事項 | 【募集背景】「オンライン自主応募：可」 業務拡大のための 追加人員募集。 ワンソースビジネスが弊社の ビジネス拡大のカギとなっています。 【求人の魅力】 関東近辺だけではなく 広い地域で人員を募集しております。 お客様のラボでの業務が主であり、自分の裁量を発揮し仕事可能。 【具体的な仕事内容】 サービスエンジニアとして公的機関、大学研究室、受託検査機関、 大手製薬メーカーなどで幅広く利用されております分析機器を、 契約しているお客様先にてメンテナンス、修理、研修認証 サービスを提供します。様々な機器のメンテナンスを行い、 新たな技術分野を恐れずに学び挑戦する意欲が必要です。 【入社後の教育体制、研修内容】 先輩社員がオンジョブトレーニングを通して学んでいく。 【今後のキャリア】 エンジニアとしてだけでなく プロジェクトマネジメントを 進めることが出来るようになり、今後のキャリアアップにもつ ながります。 マネジメントにも興味がある場合には、経験を 積んでいただいた後、マネジャーへの昇格もあります。 頑張り次第でチャンスをつかむことが出来る環境です。 |
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| 管轄ハローワーク | 横浜公共職業安定所（ハローワーク横浜） |
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会社情報
| 従業員数 |
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|---|---|
| 事業内容 | パーキンエルマーはラボ分析と管理におけるお客様のパートナーと して、原子分光法、分子分光法、クロマトグラフィー機器、消耗品 、試薬など、幅広い装置を提供しております。 |
| メッセージ | ２０２３年３月付で新たに独立企業となった「新」パーキン エルマー事業は、分析サービスおよびソリューションを提供 するグローバルプロバイダーです。産業、環境、バイオ医薬品、 食品、安全、応用市場など、幅広い市場において科学的成果の 加速を支援する、業界をリードするワンソースフィールド＆ラボ サービス事業をはじめとするサービスを提供しています。 １９３７年の創業以来、パーキンエルマーはラボ分析・管理に おける信頼できるパートナーとして、今日では原子分光法、 質量分析法、分子分光法、クロマトグラフィー機器、消耗品、 試薬など、幅広いポートフォリオでサービスを提供しています。 世界７５拠点に５０００名を超える専任チームを擁し、 １６８カ国のお客様にサービスを提供しています。 詳細は弊社ホームページをご覧ください。 また今回の求人ワンソースに関しては、お客様のラボまたは工場 にて お客様の業務のサポートを現地で行う パーキンエルマー の顔となるお仕事です。 ご興味有る方は ご応募ください。 |
| 事業所の特記事項 | 弊社はスキルに合わせて 働いているメンバーの年齢 も様々です。６５歳を超えてご活躍している方も在籍 しています。皆で協力的な就業を目指しています。 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は横浜公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「14010-60891751」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
