ハローワーク千葉の管轄
求人番号：12010-30392151
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：10月6日（9日前）
- 応募期限：12月31日（あと77日）
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | ケアプラン内容等の点検業務、介護保険事業所に対する相談・指導 、介護保健事業所訪問によるケアプラン内容・介護報酬請求内容の 点検業務 【変更範囲：変更なし】 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
必須
以下のいずれか資格を有し、直近５年間に２年間以上の実務経験。
・主任介護支援専門員 ・介護支援専門員（資格取得後、実務経験が延べ５年間以上） |
| 必要な免許・資格 |
介護支援専門員（ケアマネージャー）
必須 主任介護支援専門員 必須 いずれかの資格を所持で可 |
| 年齢 | 不問 |
| 試用期間 | あり（採用後１月 ※特記事項参照）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月未満）
|
| 正社員登用 | なし |
| 勤務地 | 千葉県千葉市中央区 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
1,772円〜1,825円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額55,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
|
| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週2日程度 |
| 休日 |
|
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日 |
| 加入保険 | 公務災害補償，その他（備考参照） |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | あり |
| 職務給制度 | あり
＿
|
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | １次選考 書類審査を実施。合格者は２次選考で面接を実施。 面接時に履歴書及び資格免許証の写しを持参 |
| 特記事項 | ※試用期間は採用後１月間において実際に勤務した日数が１５日に 満たない場合は、１５日に達するまで（最長で任用期間の末日ま で）の間 ※交通費は規定により支給します。 定期券支給判定条件： 週当たり勤務日数：４日以上定期券 定期券・回数券等により実費相当額を支給 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 千葉公共職業安定所（ハローワーク千葉） |
|---|
会社情報
| 従業員数 |
|
|---|---|
| 事業内容 | 行政 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は千葉公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「12010-30392151」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
