ハローワーク所沢の管轄
求人番号：11060-07104651
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：5月27日（4日前）
- 応募期限：7月31日（あと61日）
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | 社会保険労務士事務所・労働保険事務組合における保険関係事務等 および外勤 法令順守やリスクの最小化、従業員との信頼関係構築などを適切に 行い、企業の労務環境を改善するお仕事です（求人に関する特記事 項もご覧ください） ・外勤（外出業務）は社用車を使用します。 ・未経験でも丁寧に指導いたしますので、徐々に慣れていただき キャリアアップを目指してください。 ※業務内容の変更範囲：変更なし |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | ワード、エクセルなどがある程度は使えること。 （文書作成程度で可） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（４か月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 | 埼玉県狭山市 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
200,000円〜250,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額10,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 120日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | なし |
| パートの就業規則 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 室内外完全禁煙 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 事務担当者退職予定にともない、即日入所できる方を希望 |
| 特記事項 | 【仕事内容の詳細】 法令順守やリスクの最小化、従業員との信頼関係構築などを適切に 行い、企業の労務環境を改善するお仕事です。 〇労働基準監督署関係の諸手続き 労災保険関係の申請／就業規則の作成／事業主と職員の円滑な関係 づくり／大工さん等一人親方の労災保険の加入 等 〇年金事務所関係の諸手続き 健康保険・厚生年金の加入者、退職者の届出／年金受給等の申請 等 〇職業安定所関係の諸手続き 求人の手続き／雇用保険の加入者、退職者の届出／離職票の作成、 交付／各種助成金の申請 等 ＊未経験でも担当者が１から丁寧に指導しますので、事務と外回り （基本的に固定した取引先のみ）が苦にならない方は気軽にご応募 ください。（外にも出るし、事務も執（と）るので飽きはこない） |
|---|
| 管轄ハローワーク | 所沢公共職業安定所（ハローワーク所沢） |
|---|
会社情報
| 従業員数 |
|
|---|---|
| 事業内容 | 社会保険労務士業、労働保険事務組合業 |
| メッセージ | 法令順守やリスクの最小化、従業員との信頼関係構築などを適切に 行い、企業の労務環境を改善するお仕事です。 〇労働基準監督署関係の諸手続き 労災保険関係の申請／就業規則の作成／事業主と職員の円滑な関係 づくり／大工さん等一人親方の労災保険の加入 等 〇年金事務所関係の諸手続き 健康保険・厚生年金の加入者、退職者の届出／年金受給等の申請 等 〇職業安定所関係の諸手続き 求人の手続き／雇用保険の加入者、退職者の届出／離職票の作成、 交付／各種助成金の申請 等 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は所沢公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「11060-07104651」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
