の管轄
求人番号：42011-00515351
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：5月8日（3日前）
- 応募期限：7月31日（あと81日）
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | ・社会保険等事務手続き・経理事務・給与計算・窓口対応等・その他指示された業務＊働き方改革関連認定企業〇ハローワークの紹介状が必要です |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
パソコン業務の経験者給与計算、年末調整、社会保障・雇用保険等の手続き
|
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | パソコン業務（ワード・エクセル・給与ソフト・会計ソフトの入力） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（６ケ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 | 長崎県西海市 |
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
167,800円〜190,800円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額10,400円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 21.5日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 107日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数不問） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限99歳まで） |
| 勤務延長 | あり（上限年齢上限99歳まで） |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
職種に応じての賃金設定あり
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| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | （福利厚生）・永年勤続表彰有り（１０年、１５年、２０年、２５年、３０年）・特別有給休暇（結婚、葬式など）・慶弔見舞金有り（成人、結婚、出産、療養、住居罹災、葬儀など）（研修制度）・新人研修（社会人の心得・施設の概要・福祉サービス・職業倫理・社会資源・感染症対策・介護全般・認知症・高齢者の食事・特徴・観察点など）・研修助成制度あり（社会福祉士・介護福祉士・社会福祉主事任用資格など） |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 毎年、施設内研修計画を作成し、職員全員受講を目標に、知識と技術のスキルアップを図っています。（介護技術、事故予防、虐待・身体拘束、認知症、看取り介護、メンタルヘルス、法令順守、職員指導法など）専門分野における施設外研修にも積極的に参加促進しています。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 子育て中の労働者を支援するため夜勤業務を免除したり、日曜・祝日の勤務を考慮しています。また、保育園や学校からの急な呼び出し（発熱・けが等）に対して、外出や早退を許可しています。育児休業・介護休業の法定外休業についても、事情を考慮し許可しています。働きやすくするため一人一人に応じた勤務時間を休日を設定しています。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | あり |
| 特記事項 | ※トライアル雇用併用求人※マイカー通勤（駐車場無料）※就業時間・就業する日数などご相談に応じます。（パート勤務可）※制服はポロシャツを貸与します。※加入保険・有給休暇は法定どおり※副業可（許可制） |
|---|
| 管轄ハローワーク | 長崎公共職業安定所 西海出張所 |
|---|
会社情報
| 従業員数 |
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|---|---|
| 事業内容 | 第一種 ・第二種社会福祉事業（老人介護） |
| メッセージ | 高齢者が安心して明るく楽しい生活ができるような、一人ひとりに合わせた支援をします。地域における福祉の充実に貢献します。 |
| 事業所の特記事項 | 退職金は正社員のみ。介護員に限っては、夜勤を行うフルタイム職員も退職金共済の加入対象とする。 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は長崎公共職業安定所 西海出張所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「42011-00515351」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
