ハローワーク佐原の管轄
求人番号:12060-01015451
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:5月20日(2日前)
- 応募期限:7月31日(あと70日)
求人の概要
求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員以外(臨時職員) |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | その他
職員が産休に入るため
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仕事の内容 | 資料整理、集計等の一般事務、来客対応、電話対応、パソコン操作「業務の変更範囲:変更なし」 |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
必須
会社等での勤務経験(パートを含む)があること。
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必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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必要なPCスキル | ・Excelによる表計算が迅速、正確に出来ること・Wordによる文書入力が迅速、正確に出来ること |
年齢 | 不問 |
試用期間 | あり(2ヶ月間)
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雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
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正社員登用 | なし |
勤務地 | 千葉県香取市 |
マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
賃金 |
181,400円〜181,400円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額54,300円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | なし
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月平均労働日数 | 20.0日 |
休憩時間 | 60分 |
休日 |
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年間休日数 | 124日 |
年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | なし |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
外国人雇用実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
応募書類等 |
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応募書類の返却 | あり |
特記事項 | ・法令や社会のルールを遵守し、誠実に行動することを求めます。・年間休日数は令和7年のものです。・自力通勤可能であること(駐車場の利用費用は無料です)。・通勤距離が2km未満の場合は、通勤手当の支給がありません。選考に関して、ハローワークから電話連絡の上、履歴書とハローワークの紹介状を郵送して下さい。書類が到着しましたら担当より面接日調整のご連絡をいたします(書類選考ではありません)。 |
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管轄ハローワーク | 佐原公共職業安定所(ハローワーク佐原) |
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会社情報
従業員数 |
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事業内容 | 香取市・成田市・旭市・匝瑳市他3町の関係する地域の水田や畑に農業用水を送っています。また、用水に必要な用水機場や配水管などの施設の維持管理を行っています。 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は佐原公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「12060-01015451」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。