ハローワーク京都七条の管轄
求人番号:26020-10891251
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:4月14日(21日前)
- 応募期限:6月30日(あと56日)
求人の概要
求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | ■共同生活を営む住居において、相談、入浴、排泄または食事介助 その他の日常生活上の支援を行います。 ■おやつ作り、喫茶、園芸、外出等のレクレーションの企画、実践 を職員全員で行っています ■受診時の付き添いあり 【変更範囲:法人の定める範囲】 |
学歴 |
高校以上が必須
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必要な経験等 |
あれば尚可
高齢者施設での就労経験
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必要な免許・資格 |
介護福祉士
必須 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可) |
普通自動車運転免許 | あれば尚可(AT限定可) |
必要なPCスキル | 記録、報告書類の作成 |
年齢 | 制限あり
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試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
勤務地 |
京都府京都市下京区
市バス 五条壬生川バス停 から 徒歩1分
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マイカー通勤 | 不可 |
転勤 | なし |
賃金 |
175,610円〜201,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額31,600円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
変形労働時間制
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 21.5日 |
休憩時間 | 60分 |
休日 |
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年間休日数 | 107日 |
年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
外国人雇用実績 | あり |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋上に喫煙場所を設置 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
応募書類等 |
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応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
特記事項 | ※バイク・自転車通勤可 ※<モデルケース:入社初年度の場合> 基本給: 150,000円 調整手当: 20,610円 資格手当: 5,000円 夜勤手当: 20,000円(月平均4回程度) 処遇改善手当: 45,000円 合 計 240,610円 ※オンライン自主応募可 オンライン自主応募の場合、紹介状不要 |
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管轄ハローワーク | 京都七条公共職業安定所(ハローワーク京都七条) |
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会社情報
従業員数 |
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事業内容 | 平成29年3月開設。地域密着型特養27床。短期入所生活介護( ショートステイ)9床。認知症対応型共同生活介護(グループホー ム)18名。 |
メッセージ | 小規模施設のメリットとして、委員会等の活動を通じて他フロア (ユニット)の職員とも情報共有がしやすい。 グループホームの職員は年齢層が20歳代から50歳代まで幅広く 、ご利用者の皆さんと毎日元気に過ごしています。 |
事業所の特記事項 | 五条壬生川バス停 徒歩1分 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は京都七条公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「26020-10891251」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。