ハローワーク藤岡の管轄
求人番号:10090-01601151
- 採用人数:3人
- 掲載開始日:4月1日(32日前)
- 応募期限:6月30日(あと58日)
求人の概要
求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | 入浴介助の募集です。 ・利用者の入浴の介助等 その他、上記附帯業務をお願いします。 *介護職員初任者研修修了者以上をお持ちの方の募集です。 *勤務時間、日数についてはご相談ください。 【変更範囲:変更なし】 |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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必要な免許・資格 |
介護職員初任者研修修了者
必須 いずれかの資格を所持で可 |
年齢 | 不問 |
試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績:2名の方が正規雇用
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勤務地 | 埼玉県本庄市 |
マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | あり
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賃金 |
1,300円〜1,500円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額10,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | なし
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休憩時間 | 0分 |
週所定労働日数 | 週2日〜週5日労働日数について相談可 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:3日 |
加入保険 | 労災保険 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
外国人雇用実績 | あり |
UIJターン | UIJターン歓迎 |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | あり
規定による。
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福利厚生の内容 | 初任者研修コース 実務者研修コース *研修費用会社負担 退職金制度(全額会社負担) |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
応募書類等 |
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応募書類の返却 | あり |
特記事項 | ・通勤手当は、距離数、日数に応じて支給します。 ・昇給、賞与は事業所の実績、及び本人の能力によります。 *有給休暇は就業時間・日数に応じて法定通り付与します。 *就業時間・日数に応じて各種保険に加入します。 ※ハローワーク窓口で紹介状の交付を受けてから応募して下さい。 ※応募に際して、事前に電話にて面接日を決めて頂き、面接日に 応募書類を持参して下さい。 |
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管轄ハローワーク | 藤岡公共職業安定所(ハローワーク藤岡) |
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会社情報
従業員数 |
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事業内容 | 住宅型有料老人ホーム・デイサービス |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は藤岡公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「10090-01601151」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。