ハローワーク旭川の管轄
求人番号：01030-11522151
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：9月16日（50日前）
- 応募期限：11月30日（あと25日）
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | ◎当法人にて介護業務を担当して頂きます。 ・食事、入浴、排泄、衣類の着脱等の基本的な生活の介助 ・服薬管理 ・利用者様宅への送迎、訪問業務 （社用車使用：軽ワゴン／ＡＴ車） ・施設内の清掃、洗濯等 ・その他上記業務に付随する業務全般 ＊最新の介護ロボット導入し職員の介護負担を軽減します。 ＊エルダー制度（マンツーマンで指導）で先輩が丁寧に教えます。 ＊初心者から経験者まで充実した社内研修制度あり ＊わかりやすいキャリアアップの仕組み（キャリアパス制度）あり ◎変更範囲：法人の定める業務全般（本人の能力や希望、保有資格 、スキルアップ等により変更する可能性があります。） |
| 学歴 |
高校以上が必須
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| 必要な経験等 |
あれば尚可
介護業務経験あれば尚可
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| 必要な免許・資格 |
ホームヘルパー２級
あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士（あれば尚可） 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | 簡単な入力作業 |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 | 北海道上川郡鷹栖町 |
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
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| 賃金 |
185,000円〜212,800円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額16,100円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 21.3日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 109日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律70歳） |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
職務に応じた給料表
|
| 復職制度 | あり
前歴１００％加算
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| 福利厚生の内容 | 働きやすく働きがいのある職場づくりに力を入れています！ ・リフレッシュ休暇制度（１年に１回７連休） ・奨学金返還支援制度（年１８万円×１０年＝１８０万円） ・育児介護休暇制度 ・退職金共済、ソウエルクラブ加入 ・福祉関連資格取得支援制度（受験料・受講料・旅費など） ・職員互助会 ・健康診断（年２回） ・ユニフォーム貸与 ・腰痛予防ベルト支給 ・コミュニケーションツール「ＬＩＮＥワークス」を導入。 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 初心者から経験者まで充実した研修メニューで成長を 支援します！ ・エルダー制度（１年目離職はゼロ！） ・基礎介護力向上研修（初級～上級） ・フォローアップ研修、リーダー研修 ・感染症予防研修、救急救命講習ほか |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考，筆記試験 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | その他（後日連絡） |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 選考に関する特記事項 | ＊事前連絡 ■筆記試験～面接時、エゴグラムテストを実施します。 |
| 特記事項 | ＊第１回北海道産業人材育成企業知事表彰受賞 ＊退職金共済：北海道社会福祉事業職員共済会加入 ＊無料駐車場あり ＊制服貸与 ＊事前見学歓迎（オンラインでの説明も個別に対応します） ＊奨学金返還支援制度あり（最大１８万円×１０年＝１８０万円） ※返済不要 ＊資格取得のための助成・支援制度あり ＊業績により決算手当の追加支給あり（前年度実績５万円） ＊年に１回リフレッシュ休暇（８～９連休）取得制度あり ＊施設のある鷹栖町は旭川市内中心部から車で２０分程度の 距離です！ ○ＷＥＢ企業説明：可能 ＊筆記試験～面接時、エゴグラムテストを実施します。 ＊北海道働きやすい介護の職場認証制度認証取得 ＊令和５年度天皇陛下より御下賜金拝受 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 旭川公共職業安定所（ハローワーク旭川） |
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会社情報
| 従業員数 |
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|---|---|
| 事業内容 | 社会福祉事業（特別養護老人ホーム、ショートステイ、デイサービ スセンター、ホームヘルプサービス、居宅介護支援事業所、多機能 型グループホーム、小規模多機能ホーム）、フィットネスクラブ |
| メッセージ | ・「よい職場」を実現するために、将来の成長の道筋と役割、 資格に応じた給与を明確にし、希望が持てるようにしています。 ・業務に関連する資格取得に対して支援金等の規程により、 受講料、受験料を支援します。 ・平成２４年度第１回北海道人材育成企業として表彰されて いる、人材育成を重視している法人です。 ・北海道働きやすい介護の職場認証制度認証取得 ・鷹栖町で家賃補助制度有 【アピールポイント】 ☆離職率が低い ・過去５年間の平均離職率は８％以下 ・新任職員（１年未満）の離職はほとんどなし ・介護職員平均勤続年数１０．６年※全国平均６．９年 ☆初心者から専門職までサポート＆育成がスゴい ・法人内の研修は年間のべ８０時間以上 ・キャリアに合わせた充実の研修カリキュラム ☆ケアのレベル・チームワークがスゴイ ・職員アンケートで働きやすい理由の上位 ・入居系サービスの入院率１．８％（直近５年間） |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は旭川公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「01030-11522151」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
