ハローワーク宮崎の管轄
求人番号:45010-10751051
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:4月28日(6日前)
- 応募期限:6月30日(あと57日)
求人の概要
求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | その他
育児休業期間にて、代替職員を募集
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仕事の内容 | 1 電話・メール・対面での労働相談対応業務(「個別労働関係紛 争の解決の促進に関する法律」に基づく) 2 1に係る書類整理・管理業務 3 その他、所属長が指示する業務 *公的機関での労働相談対応に従事した経験または社会保険労務士 資格所持いずれか満たせば応募可能です。 *雇用開始日は最短で令和7年5月7日以降になります。 *変更範囲:変更なし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
必須
公的機関での労働相談対応に従事した経験
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必要な免許・資格 |
社会保険労務士
あれば尚可 ※必要な経験または資格所持いずれかで可 |
必要なPCスキル | Excel及びWord操作 |
年齢 | 不問 |
試用期間 | あり(原則として1か月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
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正社員登用 | なし |
勤務地 | 宮崎県宮崎市 |
マイカー通勤 | 可(駐車場なし) |
転勤 | なし |
賃金 |
1,413円〜1,486円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額55,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | なし
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休憩時間 | 60分 |
週所定労働日数 | 週5日程度労働日数について相談可 |
休日 |
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加入保険 | 雇用保険,公務災害補償,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | なし |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
外国人雇用実績 | なし |
労働組合 | あり |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | その他(後日連絡) |
応募書類等 |
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応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 | 求人申込方法は、宮崎県HPに様式あり。 応募書類は事前に送付いただきますが、書類選考ではありません。 |
特記事項 | 求人申込方法は、宮崎県ホームページに記載する様式(採用申込書 (様式1))に必要事項を記載し、令和7年6月12日(木曜日) までに、郵送又は持参にて提出していただき、随時「採用候補者」 を選考します。 このため、閉切前に「採用候補者」決定となった場合は、募集終了 となります。 提出の際は、封筒に「会計年度任用職員申込」と赤字で記載してく ださい。 (注意)郵送の場合は「簡易書留郵便」により提出してください。 ※令和7年6月12日必着。 ※駐車場は自己手配、自己負担 ※雇用開始日により加入保険は異なる場合があります。 |
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管轄ハローワーク | 宮崎公共職業安定所(ハローワーク宮崎) |
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会社情報
従業員数 |
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事業内容 | 労使紛争解決支援 |
メッセージ | 職員の育児休業期間について、代替職員を募集します。 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は宮崎公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「45010-10751051」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。