ハローワーク奈良の管轄
求人番号:29010-18599651
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:10月27日(5日前)
- 応募期限:12月31日(あと60日)
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 公共施設(庁舎・自治会館・学校等)の保全業務 ・定期巡回点検 ・自身による簡易修繕業務 ・緊急時の一次対応 ・業者との対応業務 ・保守点検の管理 ・修繕計画書の作成 ・伝票整理 他付随業務 【変更範囲:変更なし】 |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
あれば尚可
施工管理、設備、空家等の修繕実務経験
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| 普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
| 必要なPCスキル | エクセルやワードの基本操作 |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり(3ヶ月)
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 | 京都府木津川市 |
| マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
| 転勤 | あり
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| 賃金 |
220,000円〜260,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額50,000円
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| 給与の締め日 | 固定(月末以外)
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| 給与の支給日 | 固定(月末以外)
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.1日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 123日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり(勤続年数5年以上) |
| 定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
| 再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
| 選考方法 | 面接(予定2回),書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | その他(後日連絡) |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 特記事項 | ※入社時期は、2026年2月中旬を予定しています。 (前倒し入社の相談可) ※60才以上の方の応募も可能です (ただし期間1年以内で都度更新となる契約社員です。 昇給・賞与は原則ありません。) 【契約社員の場合の更新の基準に関する事項】 契約の更新は、次の要素に基づき判断します。 1.受注先会社との契約の状況 2.勤務態度 3.業務遂行能力、知識、技術 4.契約期間満了時の業務の量 5.会社の経営状況 6.受注先会社からの配属人員の交替要請 7.健康状態 8.その他各号に準ずる状況の有無 |
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| 管轄ハローワーク | 奈良公共職業安定所(ハローワーク奈良) |
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会社情報
| 従業員数 |
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|---|---|
| 事業内容 | 設備、警備等他建物管理サービスの提供 人派 派28ー300236 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は奈良公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「29010-18599651」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
