ハローワーク下松の管轄
求人番号:35080-02047651
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:5月7日(76日前)
- 応募期限:7月31日(あと9日)
求人の概要
求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | *乳幼児の保育を、複数保育士と担当していただきます。 (3歳未満児、3才以上児の保育) *保育所の運営上必要な保育以外の業務があります。 *ブランクのある方も可能です。 変更範囲:変更なし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
あれば尚可
乳幼児施設における保育業務の経験
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必要な免許・資格 |
保育士
必須 |
年齢 | 不問 |
試用期間 | なし |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績:無し
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勤務地 | 山口県光市 |
マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
賃金 |
1,150円〜1,850円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額18,700円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
交替制(シフト制)
11時00分〜17時00分の時間の間の6時間以上
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時間外労働時間 | なし
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休憩時間 | 60分 |
週所定労働日数 | 週2日〜週5日労働日数について相談可 |
休日 |
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加入保険 | 雇用保険,労災保険 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | あり
諸事情によりお預かりできない場合もあります
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育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | 該当者なし |
看護休暇取得実績 | 該当者なし |
外国人雇用実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 敷地内禁煙 |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
応募書類等 |
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応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
特記事項 | *通勤手当は片道2km以上の場合、当園の規定により支給 します。 *採用時期及び労働日数に応じ、採用時に年次有給休暇を 付与します。以降、毎年4月1日に付与。 (規定により付与、採用日に応じて付与日数の定めあり。) *各種就労条件については相談が可能です。お気軽に直接当園に ご相談ください。 *6ヶ月経過後の年次有給休暇日数は労基法により比例付与 *雇用条件により雇用保険及び健康保険・厚生年金に加入 *応募書類到着後、書類選考を行い3日以内に連絡します。 同時に書類選考合格者には面接日時をお知らせします |
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管轄ハローワーク | 下松公共職業安定所(ハローワーク下松) |
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会社情報
従業員数 |
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事業内容 | 保育園 ◆やまぐち健康経営認定企業 |
メッセージ | ライフワークバランスを重視し、より働きやすい職場をめざしてい る保育園です。 有給休暇の取得促進に力を入れていますので、リフレッシュしなが ら仕事を続けることができます。 働き方改革に数年間取り組んでおり、業務の効率化や仕事内容の整 理などを行うことで、残業時間削減を実現しています。 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は下松公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「35080-02047651」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。