健診部門リーダー - 事業所名非公開（ID：22010-20519451）のハローワーク求人- 静岡県静岡市葵区

求人区分	フルタイム
雇用形態	正社員以外（契約社員）
派遣・請負等	派遣・請負ではない
募集の理由	欠員補充
仕事の内容	当社お取引先医療機関の健診受託部門担当リーダー候補働くスタッフさん１人１人の成長やキャリアップを支えるお仕事です！＜具体的なお仕事内容＞・現場管理業務、実務対応・スタッフのマネジメント、育成、新人さん受入れ・シフト管理・クライアント（職員）さんの対応その他付随業務まずは実務からスタートしていただき、徐々に管理業務をお願い致します。　　【変更範囲：変更無し】
学歴	不問
必要な経験等	あれば尚可医療機関での就業経験健診・病院・クリニックでの勤務経験スタッフマネジメントの経験　いずれか
必要な免許・資格	免許・資格不問
必要なPCスキル	入力程度
年齢	不問
試用期間	あり（３ヶ月）試用期間中の労働条件同条件
雇用期間	雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）雇用期間 2025年9月1日〜2026年3月31日契約更新の可能性あり（原則更新）
正社員登用	あり ※過去3年間で正社員登用の実績：２０２４年５名・２０２３年６名・２０２２年４名
勤務地	静岡県静岡市葵区
マイカー通勤	不可
転勤	なし

給与、手当について
賃金	200,000円〜250,000円 ※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額給与の内訳基本給（月額平均）又は時間額 200,000円〜250,000円定額的に支払われる手当 - 固定残業代なし賃金形態月給
昇給	昇給制度なし
賞与	賞与制度の有無なし
通勤手当	実費支給（上限なし）
給与の締め日	固定（月末）
給与の支給日	固定（月末以外）支給される月翌月支給日 15日

労働時間、休日について
就業時間	就業時間 8時30分〜17時30分特記事項担当部門の就業時間により前後数十分の変動の可能性あり
時間外労働時間	あり月平均時間外労働時間 10時間 36協定における特別条項なし
月平均労働日数	20.2日
休憩時間	60分
休日	休日土曜日，日曜日，祝日週休二日制その他
年間休日数	122日
年次有給休暇	6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

働きやすさについて
育児休業取得実績	あり
介護休業取得実績	なし
看護休暇取得実績	なし
労働組合	なし
職務給制度	あり社内独自の職務等級表を作成しており、職務（役割）の内容に応じて基本給を決定しています。
復職制度	なし
フルタイムの就業規則	あり
パートの就業規則	あり
受動喫煙対策	受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

選考について
選考方法	面接（予定1回），書類選考
選考結果通知	選考結果通知のタイミング書類選考後，面接選考後書類選考結果通知書類到着後7日以内面接選考結果通知面接後7日以内求職者への通知方法求職者マイページに連絡，郵送，電話
選考日時	随時
応募書類等	応募書類等ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書応募書類の送付方法郵送，Ｅメール，求職者マイページ
応募書類の返却	求人者の責任にて廃棄

求人に関する特記事項
特記事項	※主に受託先での管理業務がメインとなります・この求人は「オンライン自主応募」が可能です。求人情報画面右上に表示されている「自主応募」ボタンを押して応募してください。「オンライン自主応募」の場合はハローワークの紹介状は不要です。おって、選考について「求職者マイページ」あてメッセージをお送りします。なお、メッセージが届かない場合には、担当者あてご連絡ください。【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面により採用後の労働条件を必ず確認しましょう。

本求人の管轄
管轄ハローワーク	静岡公共職業安定所（ハローワーク静岡）

「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。

一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。

つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。

また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。

詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。

※本求人の管轄は静岡公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。

ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。

本求人の求人番号は「22010-20519451」となっています。

必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。