ハローワーク草加の管轄
求人番号：11100-03016851
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：4月1日（33日前）
- 応募期限：6月30日（あと57日）
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外（会計年度任用職員） |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | ＊乳幼児と保護者又は小学生等を対象とした事業の企画・運営等 ＊その他施設の運営に関する業務等 変更範囲：変更なし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必須
※詳細は、市ホームページに掲載する各施設情報を要確認
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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| 年齢 | 不問 |
| 試用期間 | あり（１ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月未満）
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| 正社員登用 | なし |
| 勤務地 |
埼玉県草加市
【就業場所】住吉児童館・谷塚児童センター・新栄児童センターの
いずれか※詳細は、市ホームページに掲載する各施設情報を要確認 |
| マイカー通勤 | 可（駐車場なし） |
| 転勤 | あり
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| 賃金 |
220,162円〜239,454円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
8時30分〜18時00分の時間の間の7時間以上
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|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
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| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 休憩時間 | 45分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 125日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，公務災害補償，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数不問） |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | あり |
| 職務給制度 | あり
・
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| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 草加市会計年度任用職員の福利厚生制度に準ずる |
| 研修制度の内容 | １ヶ月後の独り立ちを目標に、個人の成熟度レベルに あった個別対応による研修をしております。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 特記事項 | ※募集要項と応募書類（会計年度任用職員申込書）は、草加市のホ ームページからダウンロード、またはこども青少年課の窓口で配布 していますので、必ずご確認ください。 【草加市ホームページ】 ｈｔｔｐｓ：／／ｗｗｗ．ｃｉｔｙ．ｓｏｋａ．ｓａｉｔａｍａ． ｊｐ／ ＊マイカー通勤可ですが、駐車場は個人でご用意ください。 ＊退職金制度は、半年以上勤務の方が対象です。 ＊元気いっぱいな子どもたちが待っています。 前向きな方、ぜひ私たちと一緒に働きましょう。 ご応募お待ちしています。 |
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| 管轄ハローワーク | 草加公共職業安定所（ハローワーク草加） |
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会社情報
| 従業員数 |
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|---|---|
| 事業内容 | 地方公務 ≪草加地区雇用対策協議会会員≫ |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は草加公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「11100-03016851」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
