ハローワーク仙台の管轄
求人番号：04010-18633251
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：3月25日（42日前）
- 応募期限：5月31日（あと25日）
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ダウン症児の母が「我が子を住まわせたい」基準で作った、 障害者グループホームｍａｈｏｒｏｂａ新規オープン！ 管理者を補佐する【副管理者】を募集します！ 積極的な新規開設、事業買収で半年間で６拠点に拡大！ 支援の質向上と拠点量の拡大に一緒にチャレンジしましょう！ ◆仕事内容◆ ・利用者さんの受入対応、生活支援、関係機関との連携 ・受発注業務、国保連請求、金銭管理対応 ・従業員のマネジメント、労務管理や採用業務等 ◆一緒に働きたい人◆ ・理念に共感する方 ・素直に学べる方（学習できる環境は用意します） |
| 学歴 |
大学以上が必須
|
| 必要な経験等 |
必須
・ヘルスケア（医療・介護・福祉）業界でマネジメント経験２年以
上お持ちの方 ・ＰＣ操作ができる方、スマートフォンをお持ちの方 |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | ◇仕事の大部分でパソコンを使用します。 利用者さん情報の入力や事務作業などがあるため、基本的なパソコ ン操作、ＷｏｒｄやＥｘｃｅｌでの基本的な作業が必要です |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（入社後３か月間）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
福島県福島市
駐車場有
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
260,000円〜350,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 一定額
月額10,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
22時00分〜9時00分の時間の間の8時間以上
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 21.6日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 105日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・資格取得支援制度あり |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | ・動画研修（障害福祉サービスについて） ・役員研修（法人理念、業界の将来など） ・外部講師研修（虐待防止、あるべき支援など） |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 全面禁煙 |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 正社員は面接２回を予定しています |
| 特記事項 | ■求人条件の補足 ＊賃金は当社賃金テーブルに基づき決定 ＊事業所の業績に応じて決算賞与を支給する可能性あり ＊夜勤は１回あたり３，０００円を支給（当社規定による） ＊資格手当あり（サービス管理者３万円、国家資格１，５万円） ◎モデル年収（下記は昇格無しモデル、業績や成績により上を 目指すことができます） ・初年度：４０７万円（夜勤手当、決算賞与込） ・３年目：４３４万円（夜勤手当、決算賞与込） ・１０年目：４８６万円（夜勤手当、決算賞与込） ■働き方の補足 ＊新規開設事業所だからこそ、企画、営業、オペレーションの 戦略から実行の幅広い経験を得ることができます ＊福島市内でも次々と新拠点がオープンする予定があります オープン前後は忙しくなることが想定されますが 皆で働きやすく利用者さんが安心できるような 素敵な現場を作っていきましょう ＊職員個人のキャリアアップや働きやすさも大切にしており 国家資格受験の際の特別休暇や費用補助の制度があります ＊仕事内容の変更範囲：会社の定める業務 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 仙台公共職業安定所（ハローワーク仙台） |
|---|
会社情報
| 従業員数 |
|
|---|---|
| 事業内容 | 障害を持つ利用者さんが共同生活する場を提供する事業です。 正式名称は共同生活援助、通称「障がい者グループホーム」。 日常生活の支援を行い、自立を目指します。 |
| メッセージ | 代表の私はダウン症児を育てている母親３年目の新米ママです。 子が生まれて初めて障害福祉分野にお世話になり、不足している実 情を知りました。 将来の親亡き後問題や８０５０問題を懸念し、私も将来は子を障が い者グループホームに入居させることを視野に入れています。 現在の障がい者グループホームは、ただ暮らすためには十分ですが 、利用者さんも当事者家族も「ぜひ入居させたい！」と強く思える ような魅力的なホームはあまりないように感じています。 そこで当社は「我が子を住まわせたいまほろば」を掲げ、本人も当 事者家族も納得できるような障がい者グループホームを作り上げま す。 障害福祉事業を運営する会社の代表として、また障害者の家族とし て、利用者本人、そのご家族、そして働いてくださるスタッフ全員 が安心して生活できる場を作ります。 今後まほろカンパニーは、毎年新規事業所や新規サービスを立ち上 げ予定であり、積極的な事業展開を予定しています。 一緒に東北にまほろばを作っていきましょう！ |
| 事業所の特記事項 | １か月単位の変形労働時間制適用 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は仙台公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「04010-18633251」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
