加工紙の検査・包装スタッフ、もしくは加工紙製造スタッフ - 事業所名非公開(ID:22100-05061251)のハローワーク求人- 静岡県富士市|仕事探しの求人サイトQ-JiN

加工紙の検査・包装スタッフ、もしくは加工紙製造スタッフ

事業所名非公開

ハローワーク富士の管轄
求人番号:22100-05061251

求人の概要

求人区分 フルタイム
雇用形態 正社員
派遣・請負等 派遣・請負ではない
募集の理由 増員
仕事の内容 製品検査、包装業務又は製造のどちらかを選択できます。
●製品検査スタッフ
製造時、製品抜取りを行い、製品に異常が無いか検査を行います。
●製品包装スタッフ
製造された加工紙の検品を行い、最終品質確認後包装仕上を行いま
す。
●製品製造スタッフ
紙に別基材を貼り合わせる加工(ラミネート加工)、紙に合成樹脂
等を塗工する加工(コーティング加工)を施す最精鋭機で製造・運
転をする。

変更範囲:会社の定める業務
学歴
高校以上が必須
必要な経験等
不問
必要な免許・資格
危険物取扱者(乙種)
あれば尚可

フォークリフト運転技能者
あれば尚可

玉掛技能者
あれば尚可

年齢 制限あり
年齢制限範囲
〜44歳
年齢制限該当事由
キャリア形成
年齢制限の理由
長期勤続によるキャリア形成をはかる為
試用期間 なし
雇用期間 雇用期間の定めなし
勤務地 静岡県富士市
マイカー通勤 可(駐車場あり)
転勤 なし
給与、手当について
賃金 187,000円〜252,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
給与の内訳
基本給(月額平均)又は時間額
185,000円〜250,000円
定額的に支払われる手当
業務改善手当2,000円〜2,000円
固定残業代
なし
賃金形態
月給
昇給
昇給制度
あり
前年度の昇給実績
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり5,000円〜(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
あり
前年度の支給実績
あり
前年度の支給回数
年2回
賞与金額
計1.80ヶ月分(前年度実績)
通勤手当 実費支給(上限なし)
給与の締め日 固定(月末以外)
毎月
20日
給与の支給日 固定(月末以外)
支給される月
当月
支給日
28日
労働時間、休日について
就業時間
就業時間
8時00分〜17時00分
時間外労働時間 なし
36協定における特別条項
なし
月平均労働日数 20.4日
休憩時間 60分
休日
休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他の休日
年間休日120日 当社カレンダーによる
年間休日数 120日
年次有給休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
待遇について
加入保険 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
退職金共済 未加入
退職金制度 あり(勤続年数3年以上)
定年制 あり(定年年齢一律60歳)
再雇用制度 あり(上限年齢上限65歳まで)
勤務延長 なし
入居可能住宅 なし
利用可能な託児所 なし
働きやすさについて
育児休業取得実績 あり
介護休業取得実績 なし
看護休暇取得実績 なし
外国人雇用実績 なし
UIJターン UIJターン歓迎
労働組合 なし
職務給制度 あり
役職制度・その他職務能力制度
復職制度 あり
育児・介護を理由に退職した場合、社の状況に応じて優先的に復職
を検討します。
フルタイムの就業規則 あり
パートの就業規則 あり
受動喫煙対策
受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
敷地内禁煙
選考について
選考方法 面接(予定1回)
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
求職者への通知方法
求職者マイページに連絡,電話,Eメール
選考日時 随時
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法
その他(電話連絡後面接時持参)
応募書類の返却 求人者の責任にて廃棄
求人に関する特記事項
特記事項 *マイカー通勤可能:無料駐車場あり
*通勤手当については、片道2Km以上で対象、距離に応じて支給
10円/Km
*UIJターン歓迎:オンライン面接実施します

●応募方法:ハローワークから電話連絡後、面接日を決定いたしま
す。応募書類(ハローワーク紹介状・履歴書)は面接時にご持参く
ださい。





【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面
により、採用後の労働条件を必ず確認しましょう。
本求人の管轄
管轄ハローワーク 富士公共職業安定所(ハローワーク富士)

会社情報

従業員数
企業全体
20人
就業場所
20人(うち女性:10人、パート:3人)
事業内容 紙加工 *
メッセージ 当社は「紙」にもっともっと機能をつけてみたい。環境を考え、脱
プラ・リサイクルに挑戦する、コーティング・ラミネーションメー
カーです。

1.実力主義 2.少数精鋭 3.若手中心という特長を持ち合わ
せた、プロフェッショナルな集団です。

若手社員からベテラン社員まで、仕事に誇りを持ち、互いに約束を
守ることを大切にしています。
また「生き方」「遊び心」を共有するべく、社員は様々な行事を通
じて社員同士の絆を深めています。

是非一度当社のホームページをご覧いただき、私共についてご理解
いただけましたら幸いです。

お仕事でご一緒できる日を楽しみにしています。

この求人の作成者について

応募する際の注意事項

応募する場合は最寄りのハローワークへ

「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。

一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。

つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。

また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。

詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。

※本求人の管轄は富士公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。

求人番号を必ず控えてください

ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。

本求人の求人番号は「22100-05061251」となっています。

必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。

PAGE TOP