ハローワーク沼津の管轄
求人番号:22030-07629151
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:8月13日(11日前)
- 応募期限:10月31日(あと68日)
求人の概要
求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | 当医院「川田こどもクリニック」において、以下の業務を担当して いただきます。 ・外来患者の受付 ・レセコン操作 ・レセプト請求 ・電話対応 ・診療補助 ・院内清掃 ※パソコン操作の出来る方 【変更範囲:変更予定なし】 |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
必須
医療事務としての一年以上の実務経験
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必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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年齢 | 制限あり
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試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
正社員登用 | なし |
勤務地 | 静岡県裾野市 |
マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
賃金 |
1,400円〜1,600円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額31,600円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | あり
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休憩時間 | 60分 |
週所定労働日数 | 週6日以内 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
応募書類等 |
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応募書類の返却 | あり |
特記事項 | ※通勤手当 上限は非課税限度額 マイカー通勤 会社規定により支給 無料駐車場有り ※加入要件を満たした場合、健康保険は協会けんぽに加入 ※昇給・賞与は業績及び能力による ※少ない人数の家庭的な職場です 【事業主・求職者のみなさまへ】 *求人票は雇用契約書ではありません。労働条件通知書、雇用契約 書等書面で労働条件を必ず確認しましょう。(労働基準法第15条 第1項より) |
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管轄ハローワーク | 沼津公共職業安定所(ハローワーク沼津) |
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会社情報
従業員数 |
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事業内容 | 小児科の診療所 |
メッセージ | 小児科での勤務は内科に比べて敷居が高いと感じる方もおられる かもしれません。たしかに小児の診療は、大人を診療するより時間 も手間もかかります。 一方で、お子さんの病気が治ったときに嬉しいのはもちろんですが 、たとえば今までは泣いていた子が泣かずに診察や予防接種を受け られるようになった時など、親御さんと一緒にお子さんの成長を感 じる こともできます。 忙しいですが、やりがいは多い仕事です。 思いやりと向上心のある方、一緒に働いてみませんか。 小児科での勤務経験がない方でも、歓迎します。 ※クリニック内に労働組合はございません。 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は沼津公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「22030-07629151」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。