ハローワーク大宮の管轄
求人番号：11030-27746651
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：9月10日（72日前）
- 応募期限：11月30日（あと9日）
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | 自社ＳＤカード及びＵＳＢメモリの販売 ・新規取引先の開拓（電気機器、産業機器、車載機器、ＥＣ） ・納期管理 ・見積書作成 ・仕様合わせ ※主に在宅勤務での就業となります。 ＊変更範囲：会社の定める業務 在宅・通勤の変更もあり得ます |
| 学歴 |
大学以上が必須
|
| 必要な経験等 |
必須
法人向け国内営業経験 必須
|
| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
|
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（６ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
埼玉県さいたま市大宮区
主に、在宅勤務
|
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
300,000円〜350,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額20,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
|
| 月平均労働日数 | 20.1日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 124日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 特記事項 | ■電話連絡の上、応募書類を送付（郵送又はメール）してください ｋｏｇａ＠ｇｔｓｓｃｌ．ｃｏｍ 書類選考の上、追って連絡いたします。 質問等がなければ、電話連絡は不要です。 ■応募書類は会社で責任廃棄いたします。 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に基づく 書面での労働条件明示で義務付けられています。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 大宮公共職業安定所（ハローワーク大宮） |
|---|
会社情報
| 従業員数 |
|
|---|---|
| 事業内容 | 半導体の輸入販売 自社ＳＤカード及びＵＳＢメモリの販売 |
| メッセージ | 人間関係を考慮し、営業所については、シェアオフィスを採用し、 在宅勤務を推奨しています。希望によりシェアオフィスでの 勤務も可能です。また、昇給時は、毎年３月に話し合いの場を 設け、昇給額を決めます。 会社から一方的に決める事はありません。 技術・品質・仕入先との交渉については、別の方が担当します ので、営業のみに集中できます。 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は大宮公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「11030-27746651」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
