ハローワーク福岡中央の管轄
求人番号：40010-23660151
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：4月7日（29日前）
- 応募期限：6月30日（あと55日）
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外（契約社員） |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 太陽光発電事業に関する書類作成 （データ入力、ファイリング等含む） 電話対応、来客対応、出張手配 備品管理、その他外出用務あり 営業・上司サポート業務 ※再生エネルギー経験者歓迎 ※中国語が話せる 変更範囲：変更なし |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
パソコン（エクセル・ワード）操作できる
太陽光発電事務経験；中国語が話せる |
| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | エクセル・ワード |
| 年齢 | 不問 |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：２名
|
| 勤務地 | 福岡県福岡市博多区 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
244,085円〜299,148円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額20,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.8日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 115日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 特記事項 | ＊賃金は資格、経験等を考慮する ＊昇給は本人実績による ＊賞与は本院実績及び会社業績による ＊マイカー通勤：駐車場代は自己負担 ＊書類到着後７日以内にご連絡いたします ＊ご質問ご相談はハローワークを通してご連絡下さい。 「労働条件の詳細は面接時に説明します」 ＊外国籍の方の応募も可（日本語で日常会話が話せる事） |
|---|
| 管轄ハローワーク | 福岡中央公共職業安定所（ハローワーク福岡中央） |
|---|
会社情報
| 従業員数 |
|
|---|---|
| 事業内容 | 林地開発太陽光メガソーラー・ＥＰＣ事業（調査、設計、調達、建 設）・太陽光システム工事・土木造成工事・電気工事 （特－２８）第１１０１２５号 |
| メッセージ | 再生エネルギー経験者が大歓迎 中国語が上手に話せる・書ける方が望ましい |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は福岡中央公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「40010-23660151」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
