ハローワーク千葉の管轄
求人番号:12010-21414351
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:7月14日(4日前)
- 応募期限:9月30日(あと74日)
求人の概要
求人区分 | フルタイム |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | 土木・舗装工事(下水道、道路、水路、舗装工事等)の他、民間工 事の宅地造成や外構工事の現場管理 工事の計画・進行管理、安全・品質管理、予算管理、発注者打合せ 、現場運営全般 【変更範囲:変更なし】 |
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
必須
土木・舗装工事の施工管理経験
|
必要な免許・資格 |
その他の土木・舗装・線路工事関係資格
必須 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
必要なPCスキル | Excel・Word |
年齢 | 制限あり
|
試用期間 | あり(6か月)
|
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
勤務地 | 千葉県千葉市稲毛区 |
マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
賃金 |
360,000円〜500,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
---|---|
昇給 |
|
賞与 |
|
通勤手当 | なし |
給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支給日 | 固定(月末以外)
|
就業時間 |
20時00分〜5時30分の時間の間の8時間程度
|
---|---|
時間外労働時間 | あり
|
月平均労働日数 | 22.0日 |
休憩時間 | 90分 |
休日 |
|
年間休日数 | 105日 |
年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
---|---|
退職金共済 | 加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数不問) |
定年制 | あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
勤務延長 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | 該当者なし |
---|---|
介護休業取得実績 | 該当者なし |
看護休暇取得実績 | 該当者なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
福利厚生の内容 | 賞与、制服支給、残業手当、社旗保険、マイカー通勤可・退職金共 済加入・資格取得支援制度・健康診断・慶弔見舞金制度あり・家族 孝行手当(当社規定あり)・一般住宅紹介制度 |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
選考方法 | 面接(予定1回) |
---|---|
選考結果通知 |
|
選考日時 | 随時 |
応募書類等 |
|
応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
特記事項 | *オンライン自主応募可について (オンライン自主応募の場合は、紹介状は不要です。求職者マイ ページから事業所のマイページへ直接応募してください。) |
---|
管轄ハローワーク | 千葉公共職業安定所(ハローワーク千葉) |
---|
会社情報
従業員数 |
|
---|---|
事業内容 | 総合建設業 |
メッセージ | 大雅工業は、一生モノのスキルを身につけられるだけでなく、自分 の手で未来を形にできる、やりがいあふれる仕事です。 あなたが関わった道路や建物が完成したとき、街の風景が変わる達 成感。 家族や友人に、ここ、自分が作ったんだと誇らしく話せる自信。 地域の人々の暮らしを支える安心感。 当社では現在、施工管理としてご活躍いただける経験者の方を募集 してい ます。 これまでのご経験を活かし、裁量を持って仕事に取り組みたい方、 大歓迎です。 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は千葉公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「12010-21414351」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。