ハローワーク今治の管轄
求人番号:38020-01966861
- 採用人数:3人
- 掲載開始日:3月11日(7日前)
- 応募期限:5月31日(あと74日)
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 担当教師の指導のもと、日本語での学習や学校生活に困難を感じて いる児童生徒に対し、日本語指導や母国語での生活支援等を行いま す。 ※赴任する学校や児童生徒の実情に応じた支援を行います。 ※雇用期間満了後、契約更新の可能性あり。 面接を実施し、採用を決定します。 ※変更の範囲:変更なし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必須
*学校教育に理解のある方
*英語及び日本語を理解し、会話や筆記ができる方。 |
| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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| 年齢 | 不問 |
| 試用期間 | あり(1ヶ月)
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
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| 正社員登用 | なし |
| 勤務地 | 愛媛県今治市 |
| マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
| 転勤 | あり
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| 賃金 |
1,290円〜1,290円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | なし |
| 給与の締め日 | 固定(月末) |
| 給与の支給日 | 固定(月末)
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| 就業時間 |
8時30分〜16時30分の時間の間の4時間程度
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|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
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| 休憩時間 | 0分 |
| 週所定労働日数 | 週5日程度労働日数について相談可 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:7日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | あり |
| 職務給制度 | あり
労働者が従事する職務に応じて賃金を決定する制度
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| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 敷地内禁煙 |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 特記事項 | *就業先により休日が異なる場合があります。(長期休暇期間等) *兼業については事前に許可を得る必要があります。 *マイカー通勤は可能ですが、赴任する学校によっては有料の可能 性があります。 *通勤手当は距離に応じて支給します。 *賞与については6月/12月に支給。 *契約更新の際に赴任する学校が変わる可能性があります。 |
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| 管轄ハローワーク | 今治公共職業安定所(ハローワーク今治) |
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会社情報
| 従業員数 |
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|---|---|
| 事業内容 | 小・中学校、社会教育施設等の適正な管理運営に努める。 *雇用保険適用事業所番号:3802-225-1(今治市役所) (オー2) |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は今治公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「38020-01966861」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
