ハローワーク久留米の管轄
求人番号:40050-06706951
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:5月7日(5日前)
- 応募期限:7月31日(あと80日)
求人の概要
求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | ○グループホームにて夜間の見守り、見回り ○利用者様の個室電源等の管理 ○利用者様の朝食提供・夕食提供 ○服薬提供、日誌記入 〇共有スペースの整理整頓・清掃 *変更範囲:変更なし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
あれば尚可
介護夜勤等の経験
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必要な免許・資格 |
ホームヘルパー2級
あれば尚可 調理師 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 |
必要なPCスキル | ワード・エクセル・タブレット |
年齢 | 制限あり
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試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
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正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績:2名
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勤務地 |
福岡県久留米市
*状況により、津福・下荒木の施設へ応援に行って頂く場合があり
ます |
マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
賃金 |
1,425円〜1,425円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
日額210円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | なし
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休憩時間 | 480分 |
週所定労働日数 | 週2日〜週4日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:3日 |
加入保険 | 労災保険 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | あり(定年年齢一律70歳) |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | 該当者なし |
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介護休業取得実績 | 該当者なし |
看護休暇取得実績 | 該当者なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | あり
育児・介護後の復職制度あり
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研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用:「可」 |
研修制度の内容 | 福祉、介護等の資格取得及び社内にて研修あり |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
応募書類等 |
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応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
特記事項 | *賃金は翌月末払い *年次有給休暇の付与日数は労基法による *週20時間以上になる場合は雇用保険加入 ◆連絡時間帯:平日・土曜9時~15時迄可(連絡先補足参照) |
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管轄ハローワーク | 久留米公共職業安定所(ハローワーク久留米) |
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会社情報
従業員数 |
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事業内容 | 外国人の介護人材支援 障害者福祉サービス事業 農業従事者の後継者確保事業 |
メッセージ | 障害者共同生活援助事業は アイラ下荒木は男子寮 アイラ西牟田は女子寮 アイラ津福本は男子寮 となります |
事業所の特記事項 | *再雇用終了後、会社が認めた場合、1年更新にて継 続雇用をする場合があります。 *フルタイム就業規則をパートタイムにも適用 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は久留米公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「40050-06706951」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。