ハローワーク常総の管轄
求人番号:08060-02531651
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:5月14日(69日前)
- 応募期限:7月31日(あと9日)
求人の概要
求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | 0歳児から2歳児までの担任補助とそれに伴う雑務 (環境設定、制作準備、清掃、消耗品の補充など) ・残業なし 【変更範囲:変更なし】 |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
年齢 | 不問 |
試用期間 | あり(3カ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
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正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績:1
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勤務地 | 茨城県常総市 |
マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
賃金 |
1,050円〜1,050円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 一定額
月額2,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
交替制(シフト制)
9時00分〜19時00分の時間の間の6時間程度
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時間外労働時間 | なし
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休憩時間 | 0分 |
週所定労働日数 | 週2日〜週5日労働日数について相談可 |
休日 |
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加入保険 | 労災保険 |
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退職金共済 | 加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
利用可能な託児所 | あり
2歳児まで当園にて利用可
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育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | 該当者なし |
看護休暇取得実績 | 該当者なし |
外国人雇用実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
福利厚生の内容 | 社内報奨金制度による職場積立NISA加入可 中退共退職金制度あり エプロン支給 健康診断・人間ドック費用補助 インフルエンザ予防接種補助 給食あり(自己負担1食300円) 保育士・子育て支援員資格取得支援 外部研修受講時支援(有休付与、研修費用、交通費など) |
研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用:「可」 |
研修制度の内容 | キャリアアップ研修 |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
応募書類等 |
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応募書類の返却 | あり |
特記事項 | 資格のない方でも「子育て支援員研修」を受講しながら勤務するこ とも可能です。研修にかかるシフト調整や費用等は園が負担します 。 ◎勤務時間、日数、曜日などは相談に応じます。土曜日は8時から 17時の間で半日勤務でもOKです。土曜日のみの方も歓迎いたし ます。 ◎扶養内勤務可能 *各種保険は、法定通り加入 *有給休暇は、法定通り付与 【オンライン自主応募可】:紹介状の交付はありません(ハローワ ーク紹介が条件となる各種助成金や給付金の適用になりません)。 |
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管轄ハローワーク | 常総公共職業安定所(ハローワーク常総) |
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会社情報
従業員数 |
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事業内容 | 2019年2月に開園した企業主導型保育所です。0~2歳児19 名定員です。 |
メッセージ | 30~50代の子育て経験のある、スタッフが多数活躍中です。 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は常総公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「08060-02531651」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。