ハローワーク京都七条の管轄
求人番号：26020-32438551
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：12月19日（58日前）
- 応募期限：2月28日（あと13日）
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 社寺仏閣、個人邸宅、マンション、商業施設において、 庭園の設計や施工、管理をする仕事です。 ・庭園の設計（作図）、施工（作庭）、管理（剪定） ・庭園の監修（コンセプト立案、設計監修、施工監修） ・庭園にまつわるイヴェント催行（作庭型ワークショップ等） ・庭園にまつわる講演 ※他、庭園にまつわる可能性のあるもの全てを含みます。 【変更範囲：変更なし】 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
庭園にまつわる経験、知識
|
| 必要な免許・資格 |
１級造園施工管理技士
あれば尚可 １級造園技能士 あれば尚可 ２級造園技能士 あれば尚可 ２級造園施工管理技士 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（６ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 | 京都府京都市東山区 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
219,750円〜430,500円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額20,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 21.2日 |
| 休憩時間 | 130分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 110日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 就業場所の全ての敷地内（屋外を含む）において禁煙 喫煙可能区域における業務なし |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 特記事項 | 植治は江戸期宝暦年間に創業しました。 小川治兵衞の代々が庭園と向き合い、２６０余年が経ちました。 代々に渡り作庭や剪定を続けている庭園は、 仕事場であるのみならず、学びの場でもあります。 重ねられた尊い時間、注ぎ込まれた技と想い。 ある意味において、先人との共同作業を続けて行きます。 新たにご縁を頂く庭園は、 先人からの学びを現代に活かす、挑戦の場でもあります。 移ろう自然感、変容する生活様式。 時流に沿い、先々にまで、育まれ愛される庭園を目指します。 日々向き合う庭園は様々で、 伝統的なものから、インスタレーションまで幅広いものです。 弊社社員は、２０歳代～４０歳代がを中心となっています。 継続した在籍の中、個性を大切に活躍しています。 この度、腰を落ち着け庭園と向き合って頂ける方を募集します。 共に見据え、描いて行きましょう、庭園のこれからを。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 京都七条公共職業安定所（ハローワーク京都七条） |
|---|
会社情報
| 従業員数 |
|
|---|---|
| 事業内容 | ・庭園の設計、施工、管理 ・庭園の企画、コンセプト立案、監修 ・庭園に関するイヴェント催行（作庭型ワークショップ、講演等） |
| メッセージ | 植治は江戸期宝暦年間に創業しました。 小川治兵衞の代々が庭園と向き合い、２６０余年が経ちました。 代々に渡り作庭や剪定を続けている庭園は、 仕事場であるのみならず、学びの場でもあります。 重ねられた尊い時間、注ぎ込まれた技と想い。 ある意味において、先人との共同作業を続けて行きます。 新たにご縁を頂く庭園は、 先人からの学びを現代に活かす、挑戦の場でもあります。 移ろう自然感、変容する生活様式。 時流に沿い、先々にまで、育まれ愛される庭園を目指します。 日々向き合う庭園は様々で、 伝統的なものから、インスタレーションまで幅広いものです。 弊社社員は、２０歳代～４０歳代がを中心となっています。 継続した在籍の中、個性を大切に活躍しています。 この度、腰を落ち着け庭園と向き合って頂ける方を募集します。 共に見据え、描いて行きましょう、庭園のこれからを。 |
| 事業所の特記事項 | ３０－４０歳代を中心に、２０－６０歳代の社員が在 籍しています。勤続年数２０年前後の社員も４名在籍 し、長期にわたり、共に庭園と向き合っています。 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は京都七条公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「26020-32438551」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
