ハローワーク一宮の管轄
求人番号:23060-06985751
- 採用人数:3人
- 掲載開始日:6月24日(16日前)
- 応募期限:8月31日(あと52日)
求人の概要
求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 新規事業所設立 |
仕事の内容 | ・接客、サービスをメインとした店長、店長候補を募集。 接客、数字管理やアルバイト教育など店舗運営全般。 ・和食をメインとした調理スタッフを募集します。 ポジションごとの仕事内容です。 鮮魚:朝一鮮魚が納品され、捌きお刺身の盛付を行います。 揚げ物:天ぷらやから揚げなどを揚げて頂きます。 冷菜:野菜のカットなど、仕込みをし、盛付を行います。 焼物:オーブンやフライパンを使って焼き物を調理します。 常時3名~5名での役割分担での作業となります。 変更範囲:変更なし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
あれば尚可
魚を捌ける経験
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必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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年齢 | 不問 |
試用期間 | あり(1カ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
勤務地 |
岐阜県瑞穂市
現在は小樽食堂穂積店として営業中。
2025年10月よりマルサ水産穂積店としてオープン。 |
マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
賃金 |
330,000円〜480,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額15,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
交替制(シフト制)
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 21.6日 |
休憩時間 | 120分 |
休日 |
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年間休日数 | 105日 |
年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | 該当者なし |
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介護休業取得実績 | 該当者なし |
看護休暇取得実績 | 該当者なし |
労働組合 | あり |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
福利厚生の内容 | 賄い無料 従業員割引有(家族で利用50%割) |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
応募書類等 |
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応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
特記事項 | *通勤手当は会社規定により支給 *無料駐車場あり |
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管轄ハローワーク | 一宮公共職業安定所(ハローワーク一宮) |
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会社情報
従業員数 |
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事業内容 | 和食、鮮魚の海鮮レストラン。定食や海鮮丼が豊富で、旬の食材な どを活かした一品料理もあります。ファミリー層から、カップルま で幅広いお客様に支持を得ています。 |
メッセージ | 2025年10月にオープン予定のオープニングスタッフ募集。 白を基調とした綺麗なお店で、鮮度抜群の鮮魚と天ぷらや創作料理 を一緒にお客様に提供しましょう。スキルの高いスタッフ、フリー ターなどの少数精鋭ではなく、学生、ダブルワーク、高齢者も多く 在籍しており数字を意識した人件費ではなく、忙しい時間帯にはホ ール、キッチン共にシフトを厚くし、提供時間やサービスレベルが 低下しない営業を行っております。弊社代表は大手飲食店の代表取 締役を歴任しており、時代にあわせた臨機応変な営業体制が強み! 待遇面でも飲食店としては上位の位置づけ。 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は一宮公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「23060-06985751」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。