ハローワーク小林の管轄
求人番号:45070-01829051
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:5月8日(3日前)
- 応募期限:7月31日(あと81日)
求人の概要
求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員以外(常勤職員) |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | 養護老人ホーム入所者の日常支援業務全般生活支援、入浴支援、健康観察等、その他付随する業務・夜勤があります(月4回程度)・お子様の学校行事や発熱等、急なお休みにも対応します・ICT導入により見守り負担軽減及び記録簡素化変更範囲:変更なし |
学歴 |
高校以上が必須
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必要な経験等 |
あれば尚可
介護業務経験
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普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
必要なPCスキル | スマホ操作入力程度 |
年齢 | 不問 |
試用期間 | なし |
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
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正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績:14名
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勤務地 | 宮崎県小林市 |
マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | あり
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賃金 |
169,800円〜223,100円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額20,900円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
変形労働時間制
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時間外労働時間 | なし
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月平均労働日数 | 21.1日 |
休憩時間 | 60分 |
休日 |
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年間休日数 | 111日 |
年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数1年以上) |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | あり |
外国人雇用実績 | なし |
UIJターン | UIJターン歓迎 |
労働組合 | なし |
職務給制度 | あり
職務手当、職責手当、処遇改善手当、特定処遇改善手当、ベースアップ改善手当
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復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋外に指定喫煙場所あり |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
応募書類等 |
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応募書類の返却 | あり |
特記事項 | *賃金は、年齢・経験・能力・資格等を考慮して決定します*通勤手当は、距離に応じて規程により支給します※ハローワーク以外の職業紹介事業者からの営業はお断り |
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管轄ハローワーク | 小林公共職業安定所(ハローワーク小林) |
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会社情報
従業員数 |
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事業内容 | 特別養護老人ホーム「陽光の里」でデイサービス・訪問介護・グループホーム・居宅支援・在宅介護支援の事業を併設。小林市養護老人ホーム「慈敬園」の運営(指定管理) |
メッセージ | *養護老人ホーム定員(50名)と短期入所定員(3名)の入居施設になります。*養護老人ホームは自立した入居者が生活する施設です。 日々の介護予防と入院予防により、自立状態の期間を維持することを目的として職員は日々、業務にあたっています。そのため、特別養護老人ホーム等と比較すると入居者とのコミュニケーションに比重をおいて業務を行えます。なお、職員の身体的負担になるような介護業務も少ないです。*比較的、要介護度が軽度している施設でもあるため、残業もなく、希望の休みの計画も立てやすい労働環境です。*ハラスメントはありません(ハラスメント体制強化) |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は小林公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「45070-01829051」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。