ハローワーク十日町の管轄
求人番号：15080-01177451
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：5月15日（3日前）
- 応募期限：7月31日（あと74日）
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ◯融雪・暖房・リフォーム工事の現場代理人としての仕事です。 主な仕事は下記の通りです。 １．工程を調整、施主や協力業者への連絡、現地調査の実施 ２．安全対策や実行予算の原価管理、ＣＡＤでの施工図作成 ３．施工写真やデータ測定等の品質管理 ＊外出時は社用車（軽・普通車）使用 ＊知識や経験がなくても先輩社員の指導の下、現場の経験を積みな がら資格取得支援制度の活用等で実務能力を身につけていきます。 ほぼ全員が２～３年で国家資格に合格しています。 ＊施工管理技士や電気工事士等の資格者は実績や資格に応じて優遇 します。 ※変更範囲：変更なし |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３箇月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 | 新潟県十日町市 |
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
200,000円〜350,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額15,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 21.6日 |
| 休憩時間 | 90分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 105日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，その他（事業活動総合） |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数1年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
社内独自の職務等級表を作成し、職務（役割）に応じて基本給を決
定。 |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・資格取得助成金制度及び合格祝金 ・永年勤続表彰制度（褒賞金、休暇） ・定期健康診断 ３５歳以上：生活習慣病予防 ５０歳以上：人間ドック ・安全運転者表彰制度（１０年以上） ・制服貸与 ・労災保険の上乗せ補償制度 ・親睦会行事（花見、納涼会、忘年会、旅行、慶弔見舞） ＳＤＧｓ推進建設企業 健康経営実践企業 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | ・新入社員研修（入社後２日程度） ・海外視察研修（ヨーロッパでの見本市視察、メー カー研修）＊希望者から選抜 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | なし |
| 両立支援 | 新潟県ハッピー・パートナー企業として、仕事と家庭が両立できる 職場づくりに取り組んでいます。【識別欄Ｙ８９】 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 選考に関する特記事項 | 応募書類は事前に提出ください。書類到着後５日以内に、面接日時 を連絡します。 |
| 特記事項 | ＊制服貸与あり。 ＊賃金形態は「日給月給制」で欠勤控除があります。 ＊通勤手当は、片道２ｋｍ以上が対象です。 ＊応募前の職場見学可能です。事前に連絡ください。 ＊トライアル雇用期間中条件は、求人票と同様。 ＊画像情報あり。Ａ００ ◎「暮らしを守り、未来をつくる」融雪と再生可能エネルギーの普 及拡大を事業にしています。融雪で雪に強い街づくり、ペレット ストーブで快適で癒しの住環境を提供し、再生可能エネルギーの 活用で持続可能な社会の実現に貢献しています。灯油・電気・ガス ・太陽光・空気熱・地中熱・木質バイオマスなど様々なエネルギー を最適活用できる数少ない会社です。 ◎社員の半数以上が異業種からの転職者ですが、多くの社員が施工 管理技士や電気工事士など会社の助成制度を活用しながら数年で 国家資格を取得しています。 【オンライン自主応募可】 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 十日町公共職業安定所（ハローワーク十日町） |
|---|
会社情報
| 従業員数 |
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|---|---|
| 事業内容 | 融雪・暖房設備等の工事及びメンテナンス 再生可能エネルギーの設置転換工事 ペレットストーブ等の輸入卸売 |
| メッセージ | 「暮らしを守り、未来をつくる」融雪と再生可能エネルギーの普及 拡大を事業にしています。融雪で雪に強い街づくり、ペレットスト ーブで快適で癒しの住環境を提供し、再生可能エネルギーの活用で 持続可能な社会の実現に貢献しています。灯油・電気・ガス・太陽 光・空気熱・地中熱・木質バイオマスなど様々なエネルギーを最適 活用できる数少ない会社です。他社が真似できない、少し尖った、 小さくとも雪国になくてはならない会社だと自負しています。 社員の半数以上が飲食業や小売業、宿泊・教育・介護など異業種か らの転職者ですが、多くの社員が施工管理技士や電気工事士など会 社の助成制度を活用しながら数年で国家資格を取得しています。平 均年齢は４０代半ばで３５歳以下の若年層も４割近く在籍し、建設 業では比較的年齢構成の若い会社です。また、近年は社員の子供誕 生が多く女性社員はもちろん男性社員も育児休業を取得しました。 更に２０代・３０代でマイホームを取得した社員が増えるなど充実 した人生設計を描いています。 あなたの夢の実現へ、北越融雪の扉はいつも開かれています。 |
| 事業所の特記事項 | 画像情報あり |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は十日町公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「15080-01177451」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
