ハローワーク京都七条の管轄
求人番号:26020-16191551
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:6月24日(21日前)
- 応募期限:8月31日(あと47日)
求人の概要
求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | 組合が行う共同受注事業の新規開拓・企画・管理および施工に関す る業務全般 「変更範囲:変更なし」 |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
必須
実務経歴のある方
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必要な免許・資格 |
第一種電気工事士
必須 1級電気工事施工管理技士 必須 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
必要なPCスキル | エクセル・ワード・JW-CAD |
年齢 | 制限あり
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試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
勤務地 | 京都府京都市南区 |
マイカー通勤 | 不可 |
転勤 | なし |
賃金 |
300,000円〜500,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額30,000円
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給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 20.0日 |
休憩時間 | 60分 |
休日 |
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年間休日数 | 125日 |
年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数1年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋外に喫煙スペースあり |
選考方法 | 面接(予定2回),書類選考,筆記試験 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
応募書類等 |
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応募書類の返却 | あり |
特記事項 | ※定年は60歳となっていますが、60歳以上の方も ご応募可能です! |
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管轄ハローワーク | 京都七条公共職業安定所(ハローワーク京都七条) |
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会社情報
従業員数 |
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事業内容 | 事業協同組合の事業活動、並びに組織活動 |
メッセージ | 当協同組合は京都府下を中心に1,700社を超える電気関連工事 業者により組織された事業協同組合です。80年以上の歴史をもつ 、景気にあまり左右されない、安定した組合です。 組合員及び一般需要家に対して、各種事業を活発に行っており、施 工管理を経験した方にとっては、事業拡大のための新規開拓事業を 含めても時間的・量的に大変魅力的な環境です。 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は京都七条公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「26020-16191551」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。