ハローワーク大宮の管轄
求人番号:11030-19391951
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:6月27日(56日前)
- 応募期限:8月31日(あと9日)
求人の概要
求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | 一人乗務で日産キャラバン(AT)で配送をします。 11時に出社後積み込みをし、Googleマップなどで道順や場 所、入り口、手順などを、店長とチェック確認して11時30分頃 に安全運転で出発。 さいたま市中心に市役所・学校・病院施設・企業工場や、 介護保険の紙おむつを個人宅へ、1日10件程度の配送。 納品時に商品の検品をする必要があります。 昼食は好きな時間に昼食休みを取り、14時00分頃帰社終業。 最初は店長が同乗して、嫌がらせを受けない運転方法、 安全で出やすい駐車方法、交通法規の再確認、お客様ごとに違う 入り口の場所や、あいさつの仕方、台車の使い方、商品の持ち方、 検品の仕方など、車の乗り方と仕事の基礎から教えます。 |
学歴 |
高校以上が必須
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必要な経験等 |
あれば尚可
営業職、外交員、配送業務などの経験があれば歓迎します。
毎日自動車に乗って仕事をしますので、自動車運転が好きな方は特 に歓迎します。 |
普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
年齢 | 不問 |
試用期間 | あり(2ヶ月程度(習熟度により早期終了))
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
正社員登用 | なし |
勤務地 | 埼玉県さいたま市北区 |
マイカー通勤 | 可(駐車場なし) |
転勤 | なし |
賃金 |
1,240円〜1,401円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | なし |
給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
11時30分〜16時00分の時間の間の4時間程度
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時間外労働時間 | なし
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休憩時間 | 10分 |
週所定労働日数 | 週3日〜週5日 |
休日 |
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加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし
緊急時に限り子供や孫を連れて出社、同伴勤務可能です。
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育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | あり |
外国人雇用実績 | なし |
UIJターン | UIJターン歓迎 |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | あり
30代の子育て中の女性(週20時間以下の短時間勤務者)で、同
じ仕事に復帰実績が2回あります。 |
研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用:「可」 |
研修制度の内容 | 無給ですが、仕事で使う実車を使った運転教習や、 実録のドライブレコーダー映像を教材に、 マンツーマンで自信が付くまで自動車運転講習を します。 納品シュミレーションも、事務所内でロールプレ イング方式で何度でも繰り返し教えています。 |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
両立支援 | 特徴>希望の休みは完全に休むことができます。 定型シフトはありません 介護、PTA活動、乳幼児の子育て中の方が 活躍している職場です。 扶養家族の制限内での勤務者も歓迎します 子供の病気・行事等や、近親者の看護・介護 等につきましては優先して結構です。 ご自分のサークル活動、レジャーなどでも休みを 優先して取得できます。 たいへん休暇の取りやすい環境ですが自分の仕事 には責任を持って取り組んでもらいます。 |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 当社とお客様施設(大企業と政府官公庁)すべて完全禁煙です。 伝票にタバコの臭いが付くこともNGです。 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
応募書類等 |
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応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 | 面接時、運転技量を確認させて頂く場合があります。 |
特記事項 | ※有給休暇は法定通り付与 ※従事すべき業務の変更範囲:変更なし ※雇用契約の内容により加入保険が異なります。 ◆お子様、孫、家族の都合などで休みも相談しやい職場です。 ※電話連絡の際、面接日を決定いたします。 1日10から15軒、20から30km程度。3時間程度の配送業 務 毎日違うコースですが、出発前に地図を元に、 道順や納品手順を教え、確認してからの出発になります。 さいたま市など近隣の役所、公民館、スポーツ文化施設、 小中学校保育園病院や福祉施設、民間企業工場などに 1.トイレットペーパーやポリ袋、洗剤などを配送。 たまに20kg缶入液体洗剤もありますが、全て台車を使用。 施設はエレべーター完備、階段を使って納品などは原則なし 2.行政からの依頼で個人宅へ紙おむつ宅配が毎日数件あり こちらは、紙おむつ5パック程度を段ボール1箱にして宅配。 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に 基づく書面での労働条件明示で義務づけられています。 |
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管轄ハローワーク | 大宮公共職業安定所(ハローワーク大宮) |
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会社情報
従業員数 |
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事業内容 | オフィス生活雑貨を近郊の官公庁・施設病院・企業工場への物品納 入や施設修理修繕。当社デザインの特注品や各種製作物の企画製造 卸。一点物、オリジナル品製作や名入れギフトなど法人向け贈答品 |
メッセージ | <特徴>希望の休みは完全に休むことができます。 埼玉県多様な働き方実践企業です。 扶養家族の制限内歓迎します。 現在、子育て中の50歳台女性が1名活躍している職場です。 子供、孫、家族、近親者の病気・行事等や、看護・介護等 につきましては優先して結構です。 旅行での長期休暇や、サークル活動などでも休みを優先して 取得できます。 ただ、休暇の取りやすい環境ですが、自分の仕事には責任を もって、しっかりと取り組んでもらいます。 最初は、5日ほど店長が同乗して、嫌がらせを受けない運転方法、 安全で出やすい駐車方法、交通法規の再確認、お客様ごとに違う入 り口の場所や、あいさつの仕方、台車の使い方、商品の持ち方、検 品の仕方など、仕事の基礎から教えます。 変更範囲:変更なし ※有給休暇は法定通り付与 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に 基づく書面での労働条件明示で義務付けられています。 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は大宮公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「11030-19391951」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。