ハローワーク相双の管轄
求人番号:07120-02619951
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:9月18日(20日前)
- 応募期限:11月30日(あと53日)
求人の概要
求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | 介護老人保健施設利用者に対する理学療法を医師の指示のもと、実 施して頂きます。 ・機能回復訓練に関すること(訓練の計画及び実施) ・その他利用者のリハビリテーションに関すること ☆変更範囲:なし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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必要な免許・資格 |
理学療法士
必須 |
年齢 | 不問 |
試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
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正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績:なし
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勤務地 | 福島県南相馬市 |
マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
賃金 |
1,350円〜1,660円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額31,600円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
9時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度
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時間外労働時間 | なし
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休憩時間 | 0分 |
週所定労働日数 | 週3日〜週4日労働日数について相談可 |
休日 |
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加入保険 | 労災保険 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
外国人雇用実績 | なし |
UIJターン | UIJターン歓迎 |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | あり
社内独自の職務等級表に応じて基本給を決定。
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福利厚生の内容 | *就学費用貸与(規定あり) *永年勤続表彰制度(5年・10年・15年・20年・30年) ※特別休暇(2~6日)付与及び報奨旅行 *社宅あり(単身向け・家族向け) *住宅手当(上限有) |
研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用:「可」 |
研修制度の内容 | *勤務時間内での資格取得支援(日当支給・交通費支 給・研修費助成含む) *インターネットを使用した動画研修(令和4年6月 導入予定) |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
両立支援 | *子の看護休業制度あり *育児、介護のための時間労働の制限及び深夜業の制限 *育児短時間勤務 *年次有給休暇の半日単位での取得可(年5日まで) |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
応募書類等 |
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応募書類の返却 | あり |
特記事項 | ・求人票は雇用契約書ではありません。採用に際しては、必ず 労働条件通知書を交わして下さい。 ・各種保険は条件を満たした場合に加入致します。 ※契約更新回数上限なし ※紹介状電子可 |
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管轄ハローワーク | 相双公共職業安定所(ハローワーク相双) |
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会社情報
従業員数 |
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事業内容 | 介護保険指定施設で、医学的管理のもと療養生活をする施設。 |
メッセージ | 令和7年5月より訪問リハビリテーション開始しました。基本的に は施設入所者(短期入所者含む)方に対する機能訓練を実施します が、場合により訪問リハビリテーションの担当をお願いする場合が あります。 事業拡大による増員です。 現在施設全体で理学療法士3名・作業療法士1名・言語聴覚士2名 全員常勤職員(男性5名・女性1名) |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は相双公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「07120-02619951」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。