ハローワーク渋谷の管轄
求人番号：13070-36980451
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：6月4日（52日前）
- 応募期限：8月31日（あと36日）
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | ・契約企業での産業保健業務のサポート 例）産業医・企業担当者のフォロー・ 衛生委員会サポート・ 健康相談・特定保健指導、健診結果の判定やその補助業務 等 ・安全衛生に関する資料作成、記事執筆などの情報発信 ・電話・メール等によるカウンセリング ・健康・メンタルヘルス・コミュニケーション等に関するセミナー および事務作業 ・既存クライアントへの状況確認の電話連絡 ・Ｅラーニングや健康管理アプリ内における動画コンテンツの 作成、出演 【変更範囲：会社の定める業務】 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
必須
・３年以上の保健師経験 もしくは ５年以上の看護師経験
・弊社作成の動画コンテンツに顔出し出演が可能な人 |
| 必要な免許・資格 |
保健師
必須 |
| 必要なPCスキル | 基本的なＰＣ操作 Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ、Ｐｏｗｅｒ Ｐｏｉｎｔによる資料作成や データ処理がスムーズにできる人 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
273,000円〜323,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額40,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末）
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| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 125日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：20日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・社会保険完備 （雇用保険、厚生年金、健康保険、労災保険） ・交通費支給（月４万円まで）、住宅手当あり ・スポーツジム会費負担 ・中退共退職金制度 ・企業型確定拠出年金制度 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 育児支援・託児所あり（東京本社のみ） 時短勤務制度あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | ※一次面接はオンライン面接可、最終面接は東京本社で対面にて実 施 |
| 特記事項 | 履歴書・職務経歴書・紹介状をメール送付してください。 質問がなければ事前連絡なくても応募可能です。 ※履歴書には必ずメールアドレスを記載してください。 ※郵送での応募を希望の方はご相談ください。 ※オンラインハローワーク紹介は対応不可 ＃２３区 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 渋谷公共職業安定所（ハローワーク渋谷） |
|---|
会社情報
| 従業員数 |
|
|---|---|
| 事業内容 | 産業医による企業の健康管理受託業務や、産業保健師・看護師によ る健康相談受託業務です。専門医によるメンタルヘルスケアや、 専属産業医、保健師、看護師等の人材紹介も行っております。 |
| メッセージ | 配属予定の部署は、保健師、管理栄養士、精神保健福祉士など、医 療専門職が所属するチームです。 多くの保健師は中途入社で、これまでの経験を生かして働いていま す。 ＜会社の特色＞ 産業保健・健康経営のリーディングカンパニーとして、自社の健康 経営に力を入れて取り組んでいます！ ●社員が健康に長く働けるような福利厚生 ●ワークライフバランスを重視した働き方 ●コミュニケーションを活発にするための社内イベント実施 など 弊社では、社員１人１人が「健康」であることを大切にしており、 健康意識の高い社員も多いです！ また、有給休暇取得率１００％を推奨・毎月第二金曜日プレミアム フライデーの実施をしており、働きやすい環境づくりに力を入れて います。 平均年齢３２歳と若い社員が多く、子育て中の社員も多数在籍して います。 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は渋谷公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13070-36980451」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
