ハローワーク相模原の管轄
求人番号:14090-15909551
- 採用人数:3人
- 掲載開始日:12月19日(58日前)
- 応募期限:2月28日(あと13日)
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 現場作業の管理・監督 ・現場作業員の管理・監督 ・上位会社との連絡・調整 ・自社会社 〃 ・ 〃・報告 (書面によるものを含む) ・重量物の取扱いあり *当社置き場に集合し、そこから現場に向かいます。 *主な現場は東京都内です。 変更範囲:変更なし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必須
現場作業、現場管理・監督の経験5年以上
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| 普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
| 必要なPCスキル | 必要最低限のエクセル・ワード操作 |
| 年齢 | 不問 |
| 試用期間 | あり(2か月)
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
神奈川県相模原市中央区
JR横浜線 相模原駅/小田急線 相模大野駅~「淵野辺公園」バ
ス停下車 徒歩5分 |
| マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
367,200円〜510,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額5,000円
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| 給与の締め日 | 固定(月末) |
| 給与の支給日 | 固定(月末以外)
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 120日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | なし |
| パートの就業規則 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 特記事項 | ※マイカー通勤者の駐車場代は無料です。 |
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| 管轄ハローワーク | 相模原公共職業安定所(ハローワーク相模原) |
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会社情報
| 従業員数 |
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|---|---|
| 事業内容 | 産業機械、物流機械、その他設備機械全般の据付・解体・移設等の 工事全般 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は相模原公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「14090-15909551」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
