の管轄
求人番号：32012-01018751
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：8月14日（8日前）
- 応募期限：10月31日（あと70日）
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | ＊産科・婦人科・小児科における外来看護及び産後ケア業務を担当 ＊小児と女性全般の受診に対応。 ＊妊婦健診・母親学級・産後健診・産後ケアに対応。 ＊そのほか、各種予防接種・検診対応あり。 ◆日勤のみ、週５日勤務パート。 ◆当院では、産科の分娩・入院は行わず 「妊婦健診」「妊婦への産前産後ケア」に対応しています。 分娩については、他院へ紹介・連携をとっています。 ［業務範囲：変更なし、配置換：なし］ |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
必須
＊産科・婦人科・小児科・予防接種・思春期外来・更年期外来、
業務経験者（いずれかの経験でＯＫ！） |
| 必要な免許・資格 |
看護師
必須 准看護師 必須 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（１か月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：１名
|
| 勤務地 | 島根県安来市 |
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
1,100円〜1,800円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額13,500円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
交替制（シフト制）
8時30分〜18時30分の時間の間の5時間程度
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週5日程度労働日数について相談可 |
| 休日 |
|
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 企業年金 | 厚生年金基金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | その他（＊応募は随時受付中→書類選考後、連絡します。） |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 特記事項 | ＜こちらの求人への相談・応募はハローワークをご利用ください＞ 【応募について】 事前連絡のうえ、『応募書類』を当院宛に送付してください。 書類選考後、連絡します。 【その他】 ＊院内シューズ代補助（年１回４月） ＊昇給賞与ありについて…明示している数値は”前年度実績”です ◆かかりつけ医・家庭医として、 女性と子どもに特化した診療を行っています。 ◆産科ではセミオープンシステムを採用し、 妊婦健診・産後健診・産後ケア等を行っています。 ◆産後ケアはいずれ（約１年後の計画）宿泊型を導入予定です。 その際、夜勤対応可能な場合は歓迎します！ ◆婦人科では、思春期から老年期まで幅広く対応しています。 ◆小児科では一般小児科に加え、各種予防接種に力を入れています ◆週所定労働時間数等により社会保険適用します。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 松江公共職業安定所 安来出張所 |
|---|
会社情報
| 従業員数 |
|
|---|---|
| 事業内容 | 【病院】 産科、婦人科、小児科の外来 |
| メッセージ | ※かかりつけ医・家庭医として、女性と子どもに特化した診療 を行うと同時に、産科、婦人科を中心に小児科や内科などの 一般診療を行っています。 ※産科ではセミオープンシステムを採用し、妊婦健診・産後健診 ・産後ケア等を行っています。 ※婦人科では、思春期から老年期まで幅広く対応しています。 ※小児科では、一般小児科に加え、各種予防接種に力を入れていま す。 ※週３０時間以上の勤務で社会保険・企業年金の対象となります。 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は松江公共職業安定所 安来出張所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「32012-01018751」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
