ハローワーク 名古屋中の管轄
求人番号:23020-19166351
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:3月10日(56日前)
- 応募期限:5月31日(あと26日)
求人の概要
求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | 給与・社会保険関係を中心とした事務手続きを担当して頂きます。 給与計算 パソコンによる電子申請 社会保険・労働保険の書類作成 助成金申請書類の作成 求人情報の入力 来客対応・電話対応 事務所内の清掃 *ソフトの使用方法などは教育します。 (変更範囲:原則なし) |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
必須
パソコン操作(エクセル・ワード)可能な方
総務・経理事務経験あれば尚可 |
必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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年齢 | 制限あり
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試用期間 | あり(3ケ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績:なし
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勤務地 |
愛知県名古屋市中村区
在宅勤務可(希望による)
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
賃金 |
1,127円〜1,418円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | なし |
給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
9時30分〜16時00分の時間の間の4時間程度
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時間外労働時間 | なし
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休憩時間 | 60分 |
週所定労働日数 | 週2日程度労働日数について相談可 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:3日 |
加入保険 | 労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし
希望により設定可能
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育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | あり |
外国人雇用実績 | なし |
UIJターン | UIJターン歓迎 |
労働組合 | なし |
職務給制度 | あり
職務評価等級制度
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復職制度 | なし |
福利厚生の内容 | ・ランチ会(半年ごと) ・テレワーク可能 |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
両立支援 | 育児休業復帰支援プラン 介護休業復帰支援プラン |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
応募書類等 |
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応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
特記事項 | ※事前に履歴書・紹介状・職務経歴書を郵送して下さい。 ※自転車通勤可 *愛知県ファミリーフレンドリー企業 [マザーズも公開中] ※出勤日数 相談可 就業時間 相談可 【就業条件により各種保険法定通加入】 マイカー勤務可:無料駐車場あり ※応募にはハローワークの紹介状が必要です。 |
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管轄ハローワーク | 名古屋中公共職業安定所(ハローワーク 名古屋中) |
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会社情報
従業員数 |
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事業内容 | 基本的な社会保険の手続きや給与計算から助成金提案・適性検査・ 賃金評価制度の導入・就業規則の作成など業務は人事労務に関して 広く取り扱っています。 |
メッセージ | きれいな職場で男女問わず働きやすい職場です。テレワークも可能 です。 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は名古屋中公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「23020-19166351」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。