ハローワーク足立の管轄
求人番号：13110-04444551
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：3月3日（67日前）
- 応募期限：5月31日（あと22日）
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外（契約社員） |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | クリナップの障がい者雇用を目的とした特例子会社。 総務関連業務全般、人事業務（勤怠管理、給与管理、労務管理、採 用入退社手続、社会保険手続等）を担当していただきます。 ※体制強化に向けた増員が目的です。 ※仕事を通じて障がいのある社員の成長を喜べる人材を歓迎します ！ 総務関連業務全般、人事業務（勤怠管理、給与計算、労務管理、採 用入退社手続、社会保険手続等）の経験者を歓迎します。 変更範囲：変更なし |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
総務関連業務全般、人事業務（勤怠管理、給与計算、労務管理、採
用入退社手続、社会保険手続等）の経験あれば尚可 |
| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
|
| 必要なPCスキル | Ｗｏｒｄ， Ｅｘｃｅｌ |
| 年齢 | 不問 |
| 試用期間 | なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月未満） |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：３名登用
|
| 勤務地 | 東京都荒川区 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
212,100円〜270,680円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.2日 |
| 休憩時間 | 70分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 122日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・正社員登用制度あり ・各種手当あり（住宅手当、家族手当等、当社規定に準ずる） ・各種福利厚生制度あり（慶弔規程、永年勤続表彰、誕生月お祝品 贈呈、レクリエーション活動等） |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | ・各種自己啓発奨励制度あり（公的資格取得合格祝い 金、通信教育奨励金等） |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考，その他 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 特記事項 | 【応募方法】 書類選考後に面接を行います。まずは応募書類を所在地宛に郵送し てください。 契約期間は初回３ヵ月にて締結の後、３ヵ月～１年毎にて継続更新 を予定しています。正社員登用制度があります。 総務、人事業務の実務経験のある方、安定した会社で腰を据えた働 き方を望まれる方、歓迎いたします。給与は経験により優遇いたし ます。 残業は月平均で５時間程度です。土日祝日が休日のためプライベー トを充実させることができます。 平均年齢４４．１歳、２１～６６歳と幅広い年齢層の社員が働く職 場です。 『応募する場合は、ハローワークの紹介状が必要です。』 ＃２３区 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 足立公共職業安定所（ハローワーク足立） |
|---|
会社情報
| 従業員数 |
|
|---|---|
| 事業内容 | 障がいのある社員が社会的に自律できる会社、地域社会とともに共 生し心のこもった価値を創造する会社を目指しています。給与計算 、施設管理、データ入力、名刺制作、封入発送、パン製造販売 |
| メッセージ | 『健常者と障がいのある社員が生き生きと活躍できる職場づくり』 ＜私たちの使命＞ 障がいのある社員が社会的に「自立」し、健常者と障がいのある 社員が「共生」することで、心のこもった価値を「創造」する職場 を目指します。 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は足立公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13110-04444551」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
