ハローワーク沖縄の管轄
求人番号：47020-19874951
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：12月25日（29日前）
- 応募期限：2月28日（あと36日）
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外（契約社員） |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 賃貸物件の退去時に、お部屋の状態をスピーディかつ正確にチェッ クし、「故意による破損なのか、自然な経年劣化なのか」といった 判断を行います。 その上で、管理会社や家主様に代わって、退去される方に説明を行 い、ご納得・ご理解いただいたうえで契約終了に進むよう対応しま す。 また、退去精算についても担当し、原状回復が必要な箇所と不要な 箇所を見極め、必要な修繕費用を算出・精算していきます。 退去者と管理会社・家主様との間に立ち、トラブルを未然に防ぎ、 円滑な解約手続きを支える仕事です。 業務の変更範囲：会社の定める業務 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
■賃貸管理や仲介、退去立会いの経験
■建築・内装・クリーニングなどの住宅に関わる現場経験 ■営業・接客経験 |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３か月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：１名
|
| 勤務地 | 沖縄県宜野湾市 |
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
230,000円〜300,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.3日 |
| 休憩時間 | 90分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 108日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | あり |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ■社会保険完備 ■昇給あり ■制服支給 ■資格取得支援あり ■駐車場あり ■交通費あり（規定あり） 基本全額会社負担。社用車も支給。通勤に使用可 ■通信費会社負担（携帯代等） ■健康診断 ■レクリエーションあり |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 特記事項 | 「オンライン自主応募可」※オンライン自主応募の場合、ハローワ ーク紹介状は不要となります。 ※ユニフォーム（ポロシャツ）支給あり ※社用車（ＡＴ車）で移動します。 ※工事部、メンテナンス部にて３ヶ月学び、総合職先輩社員と一緒 に現場で学びながら仕事を覚えていただきます。 まったくの未経験者が６ヶ月で正社員になったスタッフも活躍 しています。（同職３名） 【選考方法】 応募書類をメールください。原則メールですが、 郵送希望の場合は応募の際にお問い合わせください。 書類選考後、３日以内にご連絡にご連絡します。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 沖縄公共職業安定所（ハローワーク沖縄） |
|---|
会社情報
| 従業員数 |
|
|---|---|
| 事業内容 | ■退去立ち会い代行 ■現状回復工事、リフォーム・リノベーション ■清掃事業部（ハウスクリーニング・エアコン清掃、他） |
| メッセージ | 不動産業界を求められる新たな専門職です。 退去時のトラブルは、入居者にとっても、管理会社・家主様にとっ ても大きなストレスになりかねません。 たとえば『過剰な原状回復費の請求ではないか？』『本当に必要な 修繕なのか？』といった疑問や不満、また逆に、管理側が未回収の まま費用負担を強いられるケースもあります。 こうしたトラブルを未然に防ぎ、「公平かつ納得感のある退去清算 」を実現するのが私たちの仕事です。 入居者には納得のいく説明と安心を、 管理会社・家主様には適正な判断と損失の防止を。 その両方を支える“中立かつプロフェッショナルな立場”で、責任 とやりがいのある仕事です。 この役割があるからこそ、「スムーズな退去」「次の入居に向けた 再スタート」が可能になり、賃貸住宅市場全体の信頼にもつながっ ています。 住まいの“契約の終わり”をサポートすることで、 人と暮らしに貢献できる、社会的にも意義のある仕事です。 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は沖縄公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「47020-19874951」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
