ハローワーク新庄の管轄
求人番号：06050-00541851
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：3月3日（63日前）
- 応募期限：5月31日（あと26日）
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ※金属板から建物の内外装パネルや各種筐体品を製造しています ※設計、板金、塗装、組立までの一貫生産が最大の特長です。 ・製図（ＡｕｔｏＣＡＤを使用して工場製作用の図面を作成） ・板金（ＮＣプログラミング、曲げ、溶接、機械加工） ・塗装（コンベアラインによる流れ作業） ・組立（塗装された部材を組立てる） ・検査（品質保持のための寸法検査、塗装検査） ・生産管理（資材発注、工程管理、売上管理） ＊社内状況、本人の希望・適性を鑑み、配属を決定します。 変更範囲：会社の定める業務 ＊＊若者雇用促進法に基づくユースエール認定企業＊＊ 「若者雇用促進総合サイトにＰＲシートあり」 |
| 学歴 |
高校以上が必須
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| 必要な経験等 |
あれば尚可
プレスブレーキ、溶接、スプレー塗装経験
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| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり（６ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 | 山形県新庄市 |
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
160,000円〜200,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
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| 給与の支給日 | 固定（月末）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 21.1日 |
| 休憩時間 | 70分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 113日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 就業規則で定める休憩時間以外の喫煙を禁じている。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考，筆記試験 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | あり |
| 特記事項 | 【ユースエール認定企業】 若者の採用・育成に積極的で、若者の雇用管理が優良であると 厚生労働大臣が認定した企業 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 新庄公共職業安定所（ハローワーク新庄） |
|---|
会社情報
| 従業員数 |
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|---|---|
| 事業内容 | 建築用内外装パネル製造、各種筐体製造、各種金属塗装、 平成２９年 障害者雇用優良事業所受賞 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は新庄公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「06050-00541851」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
