ハローワーク 名古屋中の管轄
求人番号：23020-41622951
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：6月10日（79日前）
- 応募期限：8月31日（あと3日）
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ◇◆訪問介護事業所のサービス提供責任者として、関連する業務全 般をお願いします◆◇ 「新規ご利用者さまを獲得するための営業活動」 「訪問介護サービスの計画、遂行するためのコーディネート業務全 般」 「訪問介護員の指導・育成・管理」 「居宅介護支援事業所との連携、ご利用者さま、ご家族さまへの対 応」 「介護サービスの提供」 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
訪問介護の実務経験
|
| 必要な免許・資格 |
介護職員実務者研修修了者
必須 介護福祉士 必須 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（６カ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市昭和区 |
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
280,470円〜305,868円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額10,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
8時00分〜18時00分の時間の間の8時間
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 21.4日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 108日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・ユニフォーム支給 ・マスク、ゴム手袋、消毒アルコール等消耗品支給 ・健康診断実施 ・インフルエンザ予防接種代補助 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | ・オンライン動画研修あり（毎月） 自宅での視聴時間に対して時給あり ・ＯＪＴ サービス提供責任者等による利用者様宅での業務引 継ぎ |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 特記事項 | ※賃金ｃ記載された時間数は固定残業代の積算根拠です。 実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではありま せん。 ※オンライン自主応募の場合は、紹介状不要です。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 名古屋中公共職業安定所（ハローワーク 名古屋中） |
|---|
会社情報
| 従業員数 |
|
|---|---|
| 事業内容 | 訪問介護、居宅介護 |
| メッセージ | 高齢者の訪問介護が中心の事業所です。 訪問介護の経験はあるけれど、サービス提供責任者（サ責）は初め てという方へ。ぶんぶくでは、そんな方にこそチャンスを届けたい と考えています。 当社のサ責は「現場も好き」「ご利用者と関わるのが好き」「仲間 を支えるのが好き」－－そんなプレーイングマネジャータイプの方 がぴったりです。 入職後はまずご利用者や現場、仲間の雰囲気を知るところからスタ ート。 実際のサービスにも関わっていただきながら、徐々に事業所全体の 流れを把握していきましょう。 慣れてきたら、１人１台貸与されるパソコンやスマホを使いながら 、サ責業務（計画書・モニタリング・連絡調整など）を段階的に習 得していただきます。 当社は業務のデジタル化が進んでおり、紙ベースの事務作業は必要 最小限。必要なデータはクラウド管理なのでチェックやフォローも やりやすいので、失敗を繰り返してもＯＫ。半年も経てばほとんど が分かるようになっていると思います。 「いきなりサ責は不安…」という方は、まずヘルパー社員としてス タートし、半年～１年後にステップアップを目指す道もあります。 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は名古屋中公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「23020-41622951」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
