ハローワーク沼津の管轄
求人番号:22030-02864661
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:3月18日(7日前)
- 応募期限:5月31日(あと67日)
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | 〇具体的な仕事・管理者業務・内服管理・褥瘡処置・バイタル測定・経管栄養 ・カルテ入力等【変更範囲:現在予定なし】 |
| 学歴 |
学歴不問
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| 必要な経験等 |
あれば尚可
訪問看護経験
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| 必要な免許・資格 |
看護師
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| 普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
| 必要なPCスキル | スマホ・パソコンに基本操作・入力 |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり(3ヶ月)
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 | 静岡県沼津市 |
| マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
290,000円〜380,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額10,000円
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| 給与の締め日 | 固定(月末以外)
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| 給与の支給日 | 固定(月末)
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| 就業時間 |
9時00分〜18時00分の時間の間の8時間
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 125日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
| 定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
| 再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・社会保険完備・定期健康診断、インフルエンザ予防接種・社用車1人1台支給で、直行直帰可能(マイカー通勤による交通費支給も可能)・定年制あり(60歳)・再雇用制度あり(65歳まで)勤務延長あり(65歳まで) ・元気広場グループ研修(介護知識・技術)・元気広場グループ専門部会研修(相談員・機能訓練)・社員紹介で一時金支給報奨金・報奨金(永年勤続表彰・社長特別表彰)・退職金制度・副業可・施設見学可能 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋外喫煙場所あり |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 特記事項 | お給料もワークライフバランスも叶えられる管理者の求人です!充実の研修制度で在宅未経験OK! →訪問同行以外に、訪問看護の研修を実施 →定期的な社内研修を実施顧問の医師との勉強会を毎月開催(任意参加)! →医療判断が難しいケースを医師や大学に相談可能 →医療に特化した勉強会を毎月開催安心して働けるマニュアルや対応フローを配備! →急変時の判断(緊急搬送のタイミング等)は管理者に確認可能 →急変時の対応フロー(紙+スマホ版)を全員携帯事例への相談体制や定期的なミーティング開催! →チャット(LINE)で、医療判断の難しいケースの相談が可能 →チャット(LINE)で、個別事例の情報共有が可能残業0を目指した直行直帰の体制やデジタル化*子育て両立支援※昇給・賞与は業績及び本人能力により支給します |
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| 管轄ハローワーク | 沼津公共職業安定所(ハローワーク沼津) |
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会社情報
| 従業員数 |
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|---|---|
| 事業内容 | 訪問看護事業利用者自宅に訪問し、看護サービスを提供します。 |
| メッセージ | *1日の流れ(例)9:00~9:30 出勤及び申し送り9:30~12:00 お客様訪問12:00~13:00 お昼休憩13:00~17:00 お客様訪問17:00~18:00 記録提出及び退勤*日本一働きやすい訪問看護ステーションを目指します!*最高の自立支援・在宅支援を叶えることができる訪問看護を一緒に創り上げましょう!*年間休日125日、希望休などを叶えられる環境があります。エリアマネージャーもいるので、安心。 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は沼津公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「22030-02864661」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
