ハローワーク大宮の管轄
求人番号:11030-15945251
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:5月22日(3日前)
- 応募期限:7月31日(あと67日)
求人の概要
求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員以外(契約社員) |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | 建物に係る空調・換気、給排水、防災・工事などの積算業務 設計図をもとに、建築に必要な拾い出し、積算および見積作成業務 変更範囲:変更なし |
学歴 |
高校以上が必須
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必要な経験等 |
必須
積算経験者、管工事施工管理経験5年以上ある方
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普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
必要なPCスキル | ワード、エクセルの簡単な操作 |
年齢 | 不問 |
試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績:あり、3名:正社員転換キャリアアップ
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勤務地 | 埼玉県さいたま市北区 |
マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
賃金 |
300,000円〜450,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額30,000円
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給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支給日 | 固定(月末)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 20.0日 |
休憩時間 | 60分 |
休日 |
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年間休日数 | 125日 |
年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
外国人雇用実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
福利厚生の内容 | ・健康診断の実施 ・制服の貸与 |
研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用:「可」 |
研修制度の内容 | 新人研修(実務に伴う内容) |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | なし |
両立支援 | 育児時短勤務制度 |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 従業員の健康の為の配慮 |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
応募書類等 |
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応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
特記事項 | ・マイカー通勤の場合、会社規定により交通費支給。 ※電話連絡の上、応募書類を送付してください。 書類選考の上、追ってご連絡いたします。 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に基づく 書面での労働条件明示で義務付けられています。 |
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管轄ハローワーク | 大宮公共職業安定所(ハローワーク大宮) |
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会社情報
従業員数 |
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事業内容 | 給排水・衛生・空調・換気・電気設備における設計、施工、監理 【大宮地区雇用対策協会会員企業】 |
メッセージ | 当社では、頑張りがしっかりと評価されスキルを活かせる環境が整 っています。ぜひご応募お待ちしております。 |
事業所の特記事項 | 再雇用終了後も、本人の希望を踏まえ、会社が認めた 場合は継続雇用をする場合があります。 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は大宮公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「11030-15945251」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。