ハローワーク上越の管轄
求人番号:15030-02495651
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:3月13日(58日前)
- 応募期限:5月31日(あと21日)
求人の概要
求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | *入院患者の食事及びスタッフのまかないの調理 *調理した食事の病室への配膳業務 ・最大20食程度です。 ・5人体制のローテーション勤務 ※食材の買い出しで運転業務あり(社用車使用・AT) 変更範囲:変更なし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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普通自動車運転免許 | あれば尚可(AT限定可) |
年齢 | 制限あり
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試用期間 | あり(2ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績:他部署においてパート従業員の正社員登用あり
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勤務地 | 新潟県上越市 |
マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
賃金 |
1,010円〜1,100円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支給日 | 固定(月末)
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就業時間 |
交替制(シフト制)
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時間外労働時間 | あり
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休憩時間 | 30分 |
週所定労働日数 | 週4日程度労働日数について相談可 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:7日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,財形 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
UIJターン | UIJターン歓迎 |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
応募書類等 |
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応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
特記事項 | ○制服・作業服:支給あり ○欠員募集 *各種保険の加入や有給休暇日数は雇用条件により法定どおりと なります。 ※通勤手当は距離等により金額に変動があります。 ※調理経験があれば尚可 【求職者の皆様へ】求人票は雇用契約書ではありません。採用時に は必ず書面により労働条件の明示を受けてください。 ◇紹介状・応募書類先送り(事前連絡要) 書類到着後、5日以内に連絡します。 |
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管轄ハローワーク | 上越公共職業安定所(ハローワーク上越) |
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会社情報
従業員数 |
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事業内容 | 産婦人科医院。 |
メッセージ | 朝・昼・夕のお食事とおやつは、全て院内で当院の調理スタッフが 調理しており、患者様にとても喜ばれています。 調理は細かな作業もありますが、ベテランスタッフが指導いたしま すので、お料理が好きな方はぜひチャレンジしてみてください。 産後の体調に配慮しながら、入院中の楽しみとなるよう考えられた お食事で、一緒に患者様の入院生活のサポートをしませんか? |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は上越公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「15030-02495651」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。