ハローワーク徳山の管轄
求人番号:35070-07522651
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:12月4日(7日前)
- 応募期限:2月28日(あと79日)
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 請負 |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | ・不法侵入防止、通門管理・災害の未然防止・拡大防止・各種防災訓練・消防・消火設備の点検等・1直5名体制の3直1交替勤務*変更範囲:会社の定める業務〈大型自動車免許取得制度の詳細〉*中型、準中型、普通、大型免許を取得しており、経歴が通算3年以上の者*満21歳以上の者 |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
危険物取扱者(乙種)
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| 普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
| 必要なPCスキル | ワード、エクセル、パワーポイント等に不慣れでない程度であれば可 |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり(最長6ヶ月)
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 | 山口県周南市 |
| マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
216,400円〜239,300円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
| 給与の締め日 | 固定(月末) |
| 給与の支給日 | 固定(月末以外)
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| 就業時間 |
変形労働時間制
〜の時間の間の16時間
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.2日 |
| 休憩時間 | 490分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 122日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・出光の社員食堂、医務室、体育館等の福利厚生施設使用可・制服貸与・資格取得支援制度(通信教育含む)・総合型福利厚生サービス加入・階層別社員研修制度・周南市未来人材奨学金返還支援制度「ミライト」登録事業者 |
| 研修制度の内容 | ・新入社員導入教育研修、キャリア社員導入教育研修・2~3年目社員研修、中堅社員研修 等・会社が認めた社外研修に掛かる費用全額負担 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 男女ともに育児休業取得を推進育児短時間勤務にて勤務時間の調整可 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(喫煙室設置) 喫煙専用室設置 |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考,筆記試験,その他 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 筆記試験:国語と算数問題その他、適性検査と面接を実施 |
| 特記事項 | ・公安委員会許可済・面接には、ハローワークが発行する紹介状が必要です・応募は、当社採用システムへエントリーシートの入力および履歴 書・ハローワークの紹介状をシステム経由で送付願います・書類選考のうえ、システム経由にて採用選考試験日を連絡します・当社は、出光興産株式会社の100%出資子会社です・原則として転勤はありません・有給休暇の取得を推進しており、社員全員付与日数の80%以上 を取得しています(2024年度実績)・育休を推進しており、対象者の100%が育児休業を取得してい ます(2024年度実績)また、育児短時間勤務も利用して活躍 ている社員もいます・出光の社員食堂や医務室、体育館等の施設が使用できます・入社後、資格取得支援制度により必要資格を取得できます・制服の貸与あります |
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| 管轄ハローワーク | 徳山公共職業安定所(ハローワーク徳山) |
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会社情報
| 従業員数 |
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|---|---|
| 事業内容 | 出光興産徳山事業所における、石油、石油化学製品の入出荷、貯蔵設備の運転・点検業務のほか、試験分析、保全工事、警備防災、バイオマス発電等の業務を行っています。 |
| メッセージ | ・当社は、出光興産株式会社の100%出資子会社です・原則として転勤はありません・有給休暇の取得を推進しており、社員全員付与日数の80%以上 を取得しています(2024年度実績)・育休を推進しており、対象者の100%が育児休業を取得してい ます(2024年度実績)また、育児短時間勤務も利用して活躍 ている社員もいます・出光の社員食堂や医務室、体育館等の施設が使用できます・入社後、資格取得支援制度により必要資格を取得できます・制服の貸与あります |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は徳山公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「35070-07522651」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
