ハローワーク洲本の管轄
求人番号:28110-02270951
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:5月27日(3日前)
- 応募期限:7月31日(あと62日)
求人の概要
求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員以外(準社員) |
派遣・請負等 | 請負 |
募集の理由 | その他
次責任者育成の為
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仕事の内容 | ●ミニ求人相談・面接会6/12● 淡路広域水道企業団での委託業務です。 次責任者候補として業務に関わってもらえる方を募集いたします。 業務内容 ・電話対応・労務管理・人材育成・責任者に付随する業務 準社員より正社員への身分変更制度あり ◆◆応募の際はハローワークの紹介状が必要です◆◆ ◆◆紹介状の発行は電話でも受け付けしています◆◆ 業務変更の範囲:変更なし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
必要なPCスキル | ・エクセル、ワードの基本操作 |
年齢 | 制限あり
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試用期間 | なし |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績:1名
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勤務地 |
兵庫県洲本市 兵庫県淡路市 兵庫県南あわじ市 |
マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | あり
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賃金 |
200,000円〜250,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 一定額
月額4,100円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支給日 | 固定(月末)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | なし
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月平均労働日数 | 20.8日 |
休憩時間 | 60分 |
休日 |
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年間休日数 | 115日 |
年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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企業年金 | 厚生年金基金 |
退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数5年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | なし |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
外国人雇用実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
選考方法 | 面接(予定2回),書類選考,筆記試験,その他 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
応募書類等 |
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応募書類の返却 | あり |
選考に関する特記事項 | 小テスト・適性検査 |
特記事項 | ・面接時には、労働条件および仕事内容等の詳細について今一度ご 確認ください。 ●ミニ求人相談・面接会● 日時:令和7年6月12日(木)13:30~15:30 場所:ハローワーク洲本会議室 相談だけでもOK!! <履歴書不要> *令和10年3月31日まで請負契約確認済み |
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管轄ハローワーク | 洲本公共職業安定所(ハローワーク洲本) |
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会社情報
従業員数 |
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事業内容 | 水道料金徴収業務に附帯する諸業務(メーター検針、開閉栓、未収 全回収等)、漏水調査、管路診断、地中探査、情報図面、情報管理 システム(GIS)製造・販売など。 |
メッセージ | 料金収納業務の次責任者として 多種に渡る業務対応を担ってほしいです。 現在の求人では、期限の定めのない契約社員としてですが、 適性を考慮して、本人の同意のもと正社員を目指す事も出来ます。 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は洲本公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「28110-02270951」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。